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韓國KT&G公司新總裁將加強(qiáng)管理透明度和道德重建

2015年10月13日 來源:《煙業(yè)通訊》 作者:
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  煙草在線據(jù)《煙業(yè)通訊》報(bào)道編譯  據(jù)《韓國先驅(qū)報(bào)》的一則報(bào)道,韓國最大的煙草制造商KT&G公司的新總裁Baek Bok-in在10月7日的就職演說上鄭重宣布,要加強(qiáng)對(duì)該公司的管理透明度和道德建設(shè),打破之前的煙草和人參壟斷。

  他要求公司盡快放棄之前的錯(cuò)誤做法。

  Baek, 50歲,他稱他的最高管理日程是創(chuàng)建3C,即干凈、合作和創(chuàng)新。

  此次Baek(原韓國KT&G公司副總裁和首席策略官)接替之前的總裁Min Young-jin出任新總裁,任期3年,Min Yongjin因貪污指控而辭職。

  Baek在就職演說中講到,“基于公司信條,透明和道德管理對(duì)公司的生存和可持續(xù)發(fā)展是至關(guān)重要的,公司在加強(qiáng)道德管理辦公方面會(huì)更加注重權(quán)威性和專業(yè)性。”

  同時(shí),Baek說為了提升公司的全球影響力,各個(gè)子公司將被賦予更多的經(jīng)營自主權(quán),當(dāng)然也包含承擔(dān)與其對(duì)應(yīng)的責(zé)任和獲取相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

  考慮到公司的海外計(jì)劃,Baek說他要推動(dòng)對(duì)新興市場的擴(kuò)張來增加公司卷煙、人參,或者高麗參的出口。

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