我們作為基層煙草商業(yè)企業(yè)，反腐敗工作涉及的內(nèi)容越來越多，范圍越來越廣，工作專業(yè)化程度越來越來高。基層煙草商業(yè)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部如何將能力養(yǎng)成，不斷努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，提升防治腐敗的能力，是擺在我們面前的一項(xiàng)重要課題。

　　一、基層煙草商業(yè)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部能力養(yǎng)成的重要意義

　　紀(jì)檢監(jiān)察是黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)和政府的監(jiān)察部門行使的兩種職能，而檢察機(jī)關(guān)的紀(jì)檢監(jiān)察部門是執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和自身反腐敗工作，是行使內(nèi)部監(jiān)督職能，保障檢察權(quán)正確行使的重要機(jī)構(gòu)。當(dāng)前煙草商業(yè)企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展的重要時(shí)期，反腐敗斗爭也進(jìn)入深水區(qū)，各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育加大了力度，基層紀(jì)檢監(jiān)察干部作為反腐敗斗爭的最前線，基層紀(jì)檢監(jiān)察人員能力水平直接決定著紀(jì)檢監(jiān)察工作的效率和質(zhì)量。但同時(shí)也必須清醒地看到，當(dāng)前基層紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍培養(yǎng)的現(xiàn)狀與反腐敗斗爭的新形勢、新使命、新要求還存在諸多不相適應(yīng)的問題。因此，基層紀(jì)檢監(jiān)察干部必須在政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、心理等方面下苦功，使全力，查找問題尋求對策。這對于充分履行紀(jì)檢監(jiān)察職能，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，促進(jìn)社會(huì)和諧，更好完成黨和人民群眾重托，維護(hù)人民群眾利益，具有十分重要的意義。

　　二、基層煙草商業(yè)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部能力存在不足的問題分析

　　近年來，監(jiān)察機(jī)關(guān)嚴(yán)格按照相關(guān)要求，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，廣大基層煙草商業(yè)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部嚴(yán)于律已，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭做了大量艱苦扎實(shí)的工作。但是，以與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新的高標(biāo)準(zhǔn)來衡量，還存在一些不容忽視的問題。

　　（一）政治能力不夠穩(wěn)定

　　一是思想觀念模糊，部分基層紀(jì)檢監(jiān)察干部認(rèn)為自己享有監(jiān)督懲處別人的權(quán)利，對自身政治素質(zhì)能力不注重培養(yǎng)和提高，未能起表率作用；二是有些干部認(rèn)為紀(jì)檢監(jiān)察部門是非重要部門，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注度不足，工作上僅限于應(yīng)付，日常性工作抓得不夠、不實(shí)；三是有畏難情緒，由于紀(jì)檢監(jiān)察工作具有復(fù)雜性，且“容易得罪人”，有的干部心存顧慮，工作積極性、主動(dòng)性不夠。

　　（二）業(yè)務(wù)能力相對匱乏

　　紀(jì)檢監(jiān)察工作是一項(xiàng)紀(jì)律性、獨(dú)立性很強(qiáng)的工作，隨著煙草商業(yè)企業(yè)發(fā)展的不斷深入，反腐倡廉的任務(wù)越來越艱巨，違紀(jì)案件涉及范圍也日益廣泛，違紀(jì)人員作案手段也呈現(xiàn)出隱蔽化、科技化的趨勢，反調(diào)查能力在不斷增強(qiáng)，部分基層紀(jì)檢監(jiān)察干部未經(jīng)過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，專業(yè)知識和政策理論水平不高，辦案手段仍然較為傳統(tǒng)，業(yè)務(wù)能力匱乏成為了制約紀(jì)檢監(jiān)察干部工作水平的瓶頸。在實(shí)際中，安排紀(jì)檢監(jiān)察專門的知識培訓(xùn)不多，業(yè)務(wù)知識得不到有效地補(bǔ)充，加之紀(jì)檢監(jiān)察干部長期在一個(gè)地方工作，業(yè)務(wù)流程固化，直接影響著紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展。

　　（三）開拓創(chuàng)新能力較低

　　不斷創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)理應(yīng)成為廣大基層紀(jì)檢監(jiān)察干部的基本素質(zhì)。但在實(shí)際當(dāng)中，有部分基層紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)管辦法不多，思想不解放，觀念保守，不敢創(chuàng)新，怕犯錯(cuò)誤；又或是工作力求穩(wěn)定，怕出問題，上級怎么部署就怎么安排，沒有開創(chuàng)新局面，尤其是對干部的教育和警示這塊，創(chuàng)新方式不多。

　　（四）拒腐防變能力不強(qiáng)

　　一是當(dāng)“老好人”，缺乏斗志和勇氣，不敢理直氣壯地同腐敗分子作斗爭，害怕被打擊報(bào)復(fù)，；二是礙于情面，顧慮重重，致使查案不深入，執(zhí)紀(jì)不到位。辦案過程中難免出現(xiàn)某些領(lǐng)導(dǎo)干部或是為違紀(jì)人員求情，或是濫用職權(quán)對基層紀(jì)檢監(jiān)察干部施加壓力的情況，對紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展增加了阻力。

　　三、基層煙草商業(yè)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部能力養(yǎng)成的幾點(diǎn)思考

　　紀(jì)檢機(jī)關(guān)作為黨內(nèi)監(jiān)督專職機(jī)關(guān)，基層煙草商業(yè)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部作為管黨治黨的重要力量，要履行好黨章賦予的職責(zé)，奮力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新局面，為全面建成小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。因此，基層煙草商業(yè)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部必須努力養(yǎng)成四種能力。

　　（一）政治素質(zhì)能力

　　紀(jì)檢監(jiān)察干部要具備明是非、辯善惡、知榮辱、重自律、倡廉潔、求公正的職業(yè)道德和基本素質(zhì)。

　　（二）業(yè)務(wù)素質(zhì)能力

　　紀(jì)檢監(jiān)察工作的性質(zhì)決定了紀(jì)檢監(jiān)察工作是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)，同時(shí)又涉及面非常廣的工作，業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低直接關(guān)系著基層紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作水平。這就要求基層紀(jì)檢監(jiān)察干部不但要具備紀(jì)檢監(jiān)察工作相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度等理論知識，掌握紀(jì)檢監(jiān)察工作的原則、方針、政策、方法及基本知識，具備處理違紀(jì)人員違法、違紀(jì)案件的水平，熟知煙草商業(yè)企業(yè)業(yè)務(wù)部門的各項(xiàng)工作流程和環(huán)節(jié)。同時(shí)要具有觀察分析、調(diào)查研究、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變等實(shí)際工作能力，能運(yùn)用不同的方法處理工作中的實(shí)際問題。面對新形勢、新任務(wù)，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要以提高執(zhí)紀(jì)執(zhí)法能力為重點(diǎn)，增強(qiáng)政治思想素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)工作水平，提升依法執(zhí)紀(jì)能力。堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，推動(dòng)管黨治黨從寬松軟向嚴(yán)緊硬轉(zhuǎn)變，努力營造良好政治生態(tài)。造就一支適應(yīng)改革發(fā)展需要、讓黨放心，讓人民群眾滿意、經(jīng)得住一切考驗(yàn)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。在具體的工作中做好理論學(xué)習(xí)和平時(shí)工作總結(jié)，只有充分掌握好理論知識才能更好指導(dǎo)具體工作，只有做好具體工作總結(jié)和反思才能進(jìn)一步完善和補(bǔ)充理論。將這二者緊密結(jié)合起來，仔細(xì)研究工作方法，就能在原來的工作模式上進(jìn)行深入創(chuàng)新，取得事半功倍的效果。

　　（三）開拓創(chuàng)新能力

　　黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。要不斷培養(yǎng)創(chuàng)新意識，勇于沖破那些不合時(shí)宜的思想觀念束縛，主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識、接受新觀念、形成新思維。同一項(xiàng)工作，可能會(huì)因所處的實(shí)際情況不同而顯現(xiàn)出不同表現(xiàn)形式，要多深入調(diào)研、多歸納整理，要積極探索紀(jì)檢監(jiān)察改革的新模式、新方法。在機(jī)制創(chuàng)新上看遠(yuǎn)，要改變以往工作慣性和思維模式，強(qiáng)化紀(jì)律思維、精準(zhǔn)思維、系統(tǒng)思維和互聯(lián)網(wǎng)思維等“四種思維”。同時(shí)，紀(jì)檢干部要在創(chuàng)新中守住底線，無論如何創(chuàng)新，都必須牢牢守住絕對忠誠干凈的底線，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，用改革創(chuàng)新的辦法分析新形勢、研究新情況、探索新辦法、處理新問題。要處理好鞏固成果與開拓創(chuàng)新的關(guān)系。

　　（四）拒腐防變能力

　　提高拒腐防變能力是對紀(jì)檢監(jiān)察干部最基本、最重要的要求。紀(jì)檢監(jiān)察干部在發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職能的同時(shí)，還必須自覺地接受來自各方面的監(jiān)督，處理好監(jiān)督和被監(jiān)督的關(guān)系，自覺把自己置于黨和群眾監(jiān)督之下，遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)肅性，為廣大干部群眾樹立正廉潔模范形象，努力培養(yǎng)積極向上的生活情趣，做到一身正氣，兩袖清風(fēng)。要嚴(yán)格按照“政治堅(jiān)強(qiáng)，公正清廉，紀(jì)律嚴(yán)明，業(yè)務(wù)精通，作風(fēng)優(yōu)良”的要求，在管黨治黨責(zé)任落實(shí)上強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，在從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)上敢于擔(dān)當(dāng)，在踐行“四種形態(tài)”上善于擔(dān)當(dāng)。工作中要自覺做到“對人公正，對己清正，對內(nèi)嚴(yán)格，對外平等”，努力塑造紀(jì)檢干部“可親、可信、可敬”的良好形象。在新的形勢下，基層煙草商業(yè)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部必須保持高度的警覺和清醒的頭腦，進(jìn)一步增強(qiáng)黨章意識和紀(jì)律觀念，以對黨、對國家、對組織、對家人高度負(fù)責(zé)的精神，牢固樹立拒腐防變的思想道德防線，提高拒腐防變能力，努力成為忠于黨、忠于人民、忠于紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)的政治上合格的干部。