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用工分配制度改革和干部人事制度改革，進一步完善崗位管理的基礎工作。對于該項工作的開展，他提出了具體要求：一是要高度重視，充分認識開展崗位規范化和崗位評價

　　煙草在線江西消息　　近期，江西中煙面向全省卷煙工業系統開展2011年副處級干部公開選拔工作，此次共拿出6個副處級崗位實行競爭上崗。旨在進一步深化干部人事制度改革

合適的人選拔到合適的崗位上”的原則，扎實做好“四個進一步”，即：進一步深化干部人事制度改革、進一步加大教育培訓力度、進一步深化用工分配制度改革、進一步加強

　　煙草在線鄂州消息　　為進一步深化人事制度改革，優化干部隊伍配置，建立和不斷完善嚴格規范、富有效率、充滿活力的干部選拔任用機制，湖北鄂州市局（

，推進人才隊伍建設科學化、民主化、規范化，推進黨建工作標準化、制度化、長效化。二要繼續深化干部人事制度改革及勞動用工分配制度改革，完善人才建設制度體系，

煙草專賣局人力資源管理的一次嘗試，更是“四定”人事制度改革的再深入。　　據悉，本次競聘是秉承“公平、公開、公正”的原則基礎上舉辦的，為企業營造了一種“能者上

局專賣副局長輪崗、競崗工作，進一步深化干部人事制度改革，創建“嚴格規范、富有效率、充滿活力”的南昌煙草。

，確保資產保值增值；加大干部人事制度改革力度，打牢全系統發展人才基礎，從20個方面全面系統闡述了全省煙草公司系統2014年改革要點?！?　　余云

工作順利結束。此次為期近一年的中層管理崗位競聘工作，共任命17名各部門中層正職，33名部門中層副職干部。　　為進一步深化干部人事制度改革，建立健全

　　煙草在線贛南消息　　為深入推進用工分配制度改革工作，切實加強企業干部隊伍建設，根據《中共江西中煙工業有限責任公司黨組深化干部人事制度改革實施辦法》（贛煙

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