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，方便快速查找和領(lǐng)用，促進(jìn)零配件保障工作穩(wěn)步提升。抓績效促活力。完善技術(shù)人員績效管理辦法，建立多項激勵機(jī)制，充分調(diào)動維修隊伍工作積極性，提高工作活力
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作品及其他材料申報的積分獎勵，并按季度予以公示、兌現(xiàn)獎勵，充分激發(fā)全員創(chuàng)新工作活力。“微課堂”提升培訓(xùn)質(zhì)效。利用各級創(chuàng)新工作室，建設(shè)各領(lǐng)域、各類別創(chuàng)新團(tuán)隊
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組織生活、參與自我管理。兩個終端相互關(guān)聯(lián)、數(shù)據(jù)共享，全方位、全覆蓋、全過程、全維度支撐智慧黨建信息系統(tǒng)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。設(shè)置“九大功能”模塊，增強(qiáng)基層黨建工作活力。平臺設(shè)置了組織架構(gòu)
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，激發(fā)專賣管理工作活力，以創(chuàng)新推動管理水平提升。“強(qiáng)隊伍”，務(wù)實重干，勇當(dāng) “老黃牛”。堅持黨建引領(lǐng)，深度融合業(yè)務(wù)工作，
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基礎(chǔ)與全面從嚴(yán)治黨進(jìn)行有機(jī)相合，形成思想合力和工作合力，促進(jìn)整改成效落地，激發(fā)黨建工作活力，以黨建帶動業(yè)務(wù)整體發(fā)展。
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，二等獎3名，三等獎5名，優(yōu)秀個人獎若干名。
記者從省局財務(wù)處了解到，本次競賽以強(qiáng)化財務(wù)人才隊伍建設(shè)為目標(biāo)，旨在激發(fā)財務(wù)隊伍工作活力
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工作的熱點、難點作為黨建與業(yè)務(wù)融合點，推動“黨建+”示范項目建設(shè)，激發(fā)黨建工作活力。
五是深化服務(wù)理念，確保黨組織建設(shè)有引領(lǐng)、有成效。積極推選在
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，以管理創(chuàng)新驅(qū)動潛力深挖；不斷強(qiáng)化企業(yè)管理信息化平臺、“精益+”平臺與精益聯(lián)盟功能發(fā)揮，通過搭建管理平臺激發(fā)企業(yè)管理工作活力。
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;讓黨員學(xué)理論知識、曬工作風(fēng)采、比綜合成績、激發(fā)工作活力，按日通報、按季考核，從而打造了一支堅韌有力的黨員干部隊伍，營造了“你追我趕、比學(xué)趕超、積極向上
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;一是激發(fā)工作活力，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，實現(xiàn)專賣管理新提升；二是轉(zhuǎn)變監(jiān)管方式，抓好市場日常監(jiān)管，取得市場監(jiān)管新成效；三是強(qiáng)化
