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品種發(fā)病面積逐年增加，呈上升趨勢(shì)。
鳳慶縣煙區(qū)K326品種2007－2011年病害統(tǒng)計(jì)表
1.2防治現(xiàn)狀
因長(zhǎng)期受“重栽輕管”的思想影響，煙農(nóng)只
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，以信息化打造現(xiàn)代零售終端“軟實(shí)力”的本意顯而易見。
2、“四個(gè)共同”孰輕孰重。
姜成康局長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)零售終端建設(shè)要堅(jiān)持“發(fā)展同向、工作同心、服務(wù)同步、利益同體”。筆者認(rèn)為“四同”是基于客戶價(jià)值
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組織QC攻關(guān)和設(shè)備小改小革項(xiàng)目，其中《降低卷煙機(jī)風(fēng)送除塵含絲率》獲2009年重慶市QC發(fā)布賽一等獎(jiǎng)，并獲2009年“全國(guó)優(yōu)秀QC小組”稱號(hào)；他組織實(shí)施
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的“以品牌培育為重點(diǎn)，重基礎(chǔ)、調(diào)結(jié)構(gòu)、嚴(yán)管理、促規(guī)范、強(qiáng)素質(zhì)”的“1＋5”工作要求，施超局長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)指出，機(jī)遇在當(dāng)前，挑戰(zhàn)在長(zhǎng)遠(yuǎn)。一要
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;共接收工業(yè)企業(yè)到貨卷煙14174箱，業(yè)務(wù)量完成134%。
一是加強(qiáng)安全管理工作，確保物流平穩(wěn)運(yùn)行。人員思想重安全，2011年12月底安排全員安全培訓(xùn)
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牌。????? 服務(wù)品牌識(shí)別推行的陷阱??? 行業(yè)服務(wù)品牌標(biāo)識(shí)建設(shè)工作僅僅是開始起步，建設(shè)過程中還存在著一些問題，例如有些單位重理念，有些單位重標(biāo)準(zhǔn)，有些單位
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長(zhǎng)效機(jī)制。
（三）突出重點(diǎn)部位。緊緊圍繞卷煙經(jīng)營(yíng)、行政執(zhí)法、項(xiàng)目建設(shè)和“三重一大”等重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)分析和排查，包括煙草專賣執(zhí)法中
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了國(guó)內(nèi)10大主要行業(yè)，除問及2011你最希望跳入的企業(yè)是哪家外，同時(shí)調(diào)查了他們?yōu)槭裁催x擇此家公司。其結(jié)果顯示出的總體趨勢(shì)與行業(yè)特征還真是頗具啟發(fā)意義。
??? 薪酬的輕與重
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，是得不償失的徒勞，存在“說起來(lái)重要，做起來(lái)次要，忙起來(lái)不要”的現(xiàn)象。三是缺乏主觀能動(dòng)性。重形式輕內(nèi)容，重晉級(jí)輕效能，
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一整套合理實(shí)用先進(jìn)的教育培訓(xùn)體制。”在這750多員工的大舞臺(tái)，人才培養(yǎng)及使用確立“以人為本、重德重才”的管理理念；營(yíng)造了重視知識(shí)、尊重人才的人才成長(zhǎng)環(huán)境，“轉(zhuǎn)識(shí)成
