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站廉政風(fēng)險防控工作有關(guān)要求，從入戶預(yù)檢、對樣收購、逐把評級、計量管理（包括過磅異常）、倉庫管理（包括倉儲要求、盤點管理、日常巡查）
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，提供茶水、休息椅、電視等基本服務(wù)保障，把煙農(nóng)休息室打造成“清涼驛站”，提高煙農(nóng)滿意度。
五是加強廉政風(fēng)險防控。制定有效的風(fēng)險防控制度和措施
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多元業(yè)務(wù)的整體管控；整合法律風(fēng)險防控、審計、廉政監(jiān)督等多種方式，完善制約機制。
三是改革和健全企業(yè)負(fù)責(zé)人激勵約束機制。探索地市公司法人治理結(jié)構(gòu)建設(shè)；完善
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”、“八要”等廉潔收購承諾，通過煙站辦事公開欄、村組廉政公示欄“亮”出來，隨時接受煙農(nóng)監(jiān)督。
三是出臺一組廉潔規(guī)定。把國家局，省、市局關(guān)于廉潔收購的有關(guān)
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，切實增強“四個意識”，廉潔過好“兩節(jié)”。
縣局（分公司）以“廉潔南煙”為主題，借助發(fā)送廉政短信、廉潔微信等方式，
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;加強對收購人員的廉政、法制和職業(yè)道德教育，做到公平、公正評級、定級，堅決杜絕人情煙、關(guān)系煙，做到廉潔收購，切實突出煙農(nóng)利益、服務(wù)好煙農(nóng)，
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;既加強了收購人員廉政建設(shè)，又較好地堵住了“人情煙”、“面子煙”、“關(guān)系煙”這個收購漏洞，使定級更公平公正?！?
三是“精準(zhǔn)預(yù)約+優(yōu)質(zhì)服務(wù)”，讓煙農(nóng)
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，挖掘市場潛力，對內(nèi)不斷加強精益管理，降本增效。要結(jié)合企業(yè)工作實際，把業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩手抓”，確保全年目標(biāo)任務(wù)完成
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，逐步建立健全“三庫”管理、廉政風(fēng)險、“黑名單”監(jiān)管、考評問責(zé)等管長遠、治根本的規(guī)章制度，進一步固化巡視整改成果。
目前，專項治理工作正在進一步對照檢查中。
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分級人員嚴(yán)格通過煙站考核合格后組建煙葉收購隊伍。
三是收購技能培訓(xùn)到位。煙站積極組織收購相關(guān)人員和定級人員開展專業(yè)化分級散煙收購流程培訓(xùn)和廉政教育培訓(xùn)，明確各崗位人員工作職責(zé)及工作考核
