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以及廉政與否,相信群眾最有發(fā)言權(quán)。只有群眾才會講實話講真話,也才能反映真實情況,更能體現(xiàn)領(lǐng)導干部在解決問題上的能力和水平。沒有不講理的群眾,只有
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改進作風;加大干部隊伍建設(shè)力度,持續(xù)深化人事制度改革;加大黨風廉政建設(shè)力度,持續(xù)提升反腐倡廉工作水平;加大干部職工教育培訓力度
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,貫穿到“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營等各項工作中,融合黨風廉政建設(shè)、作風建設(shè)、隊伍建設(shè)、宣傳報道等工作的落實和考核,確保績效考評工作做到重點突出、整體推進。
五是做到創(chuàng)新
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,截止2015年1月28日,也投入烤煙生產(chǎn)備耕熱潮,縣局(分公司)以”廉政、優(yōu)質(zhì)、高效、安全“八字方針監(jiān)管土地整理,蜂巖
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;深入調(diào)查研究,積極謀劃、實踐、推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展;圍繞市場營銷、終端建設(shè)、專賣管理、物流管理、企業(yè)管理、人力資源、財務管理、黨風廉政、思想政治、企業(yè)文化和后勤保障等工作
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的一面鏡子,進一步加強縣局的黨風廉政建設(shè)。
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;提高管理能力,加強廉政建設(shè),密切聯(lián)系群眾的難得機會。會上,30名中層管理人員依次對自己2014年度的工作進行了現(xiàn)場述職,由所有中層管理人員
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提升企業(yè)綜合實力”。黨委書記秦繼玉結(jié)合2014年企業(yè)中心工作和黨風廉政建設(shè)要求,對踐行社會主義核心價值觀進行了簡要詮釋,要求全體中層管理人員要認真學習、積極踐行
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春節(jié)期間作風建設(shè)的通知》精神,不折不扣地貫徹落實各項要求。下發(fā)節(jié)日期間嚴格遵守廉潔自律規(guī)定的有關(guān)通知,針對重點部門、重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風險點,采取有力
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鏟除“小金庫”的信心和決心。嚴格按照“可疑線索不放過,問題查不清不放過、不整改落實不放過”的工作原則,全覆蓋開展自檢自查。對自查暴露問題的部門,采取廉政談話