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和差距，并能從思想深處剖析存在問(wèn)題的根源，進(jìn)一步明確了加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮表率作用的目標(biāo)要求，提出了切實(shí)可行的整改措施。
黃小明局長(zhǎng)對(duì)
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》（涼紀(jì)發(fā)〔2011〕10號(hào)）和《預(yù)防職務(wù)犯罪》等相關(guān)文件精神。
公司監(jiān)察審計(jì)部結(jié)合一些職務(wù)犯罪典型案例，深入分析了違法違紀(jì)根源，從職務(wù)犯罪的定義
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投訴產(chǎn)生的根源，提出合理解決方案，對(duì)因人為原因投訴過(guò)多的人和部門，嚴(yán)格兌現(xiàn)考核，以創(chuàng)造良好的客我關(guān)系，進(jìn)而提高客戶投訴管理工作再上
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的違法違紀(jì)、貪污腐化案件，揭示出當(dāng)前國(guó)有企業(yè)存在的一些問(wèn)題，再現(xiàn)部分黨員干部的腐敗歷程，重點(diǎn)分析了被腐蝕者的思想根源以及腐蝕慣用的錢、權(quán)、色交易等形式
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開展”五查”。即查大局意識(shí)、查責(zé)任意識(shí)、查奉獻(xiàn)意識(shí)、查紀(jì)律意識(shí)、查精神狀態(tài)，找準(zhǔn)存在文體，深刻剖析根源，使廣大干部職工真正做到將“講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律”貫徹
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分析違法原因，找出問(wèn)題的根源所在，做好處理后的建議工作，幫助其改善經(jīng)營(yíng)管理，找準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)方向。
四疏，在案發(fā)處理后進(jìn)行回訪
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;以討論的形式指出來(lái)，對(duì)問(wèn)題不回避、不掩飾、不護(hù)短，找準(zhǔn)問(wèn)題存在的根源，明確下一步努力的方向，并由各人完善自查報(bào)告。
會(huì)議指出，
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、謀發(fā)展”十二字訣，并著重做好以下三方面工作：
一是市場(chǎng)監(jiān)管：強(qiáng)創(chuàng)新、求突破。注重市場(chǎng)監(jiān)管出實(shí)效，牢固樹立“以變應(yīng)變、主動(dòng)出擊、深挖根源
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的需求，解決突出問(wèn)題，化解供貨與銷售存在的矛盾，并作好詳細(xì)記錄，以便進(jìn)行總結(jié)，找出根源，及時(shí)改進(jìn)和完善。
二是
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的重要意義，抓住活動(dòng)契機(jī)，深記得剖析自身存在問(wèn)題，找差距、查根源，結(jié)合實(shí)際認(rèn)真整改，不斷提升綜合素質(zhì)，推動(dòng)各項(xiàng)工作有序開展
