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無小事”的理念，積極參與到安全生產(chǎn)總動員中來，建設(shè)安全制度、完善安全管理、推行安全文化、為提高安全責(zé)任意識提供最基本的支持和保障。
朋友們：安全是火
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，促使群教活動有聲有色、豐富多彩。
一是以讓文化宣傳無處不在、責(zé)任理念深入人心為出發(fā)點，搭建了安全文化長廊、法制文化長廊、廉政文化長廊、企業(yè)文化長廊等四條長廊和企業(yè)文化宣傳室、廉政
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，用好“三誠”使者、禮儀掛圖、場景漫畫等新載體，豐富展示內(nèi)容；進一步完善文化體系，突出抓好精益文化、安全文化、廉政文化與行動者文化的融入整合。同時
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;多種形式、多重并舉、扎扎實實重實效的安全生產(chǎn)月活動紛紛亮招，各項工作亮點紛呈。
文化先行引安全。狠抓安全文化引領(lǐng)，是凝聚人心以實現(xiàn)自我價值、提升企業(yè)競爭力的無形力量
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企業(yè)特點的安全文化。
強化重點領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)安全管理，就是時刻不能松懈道路交通安全管理工作，堅持“誰投資、誰負(fù)責(zé)、誰監(jiān)管”原則加強多元化企業(yè)安全管理，把外來
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;弘揚新時期安全文化理念。
一是組織員工參加《道路交通安全知識試卷》答題和在線產(chǎn)品質(zhì)量安全答題及高速設(shè)備安全操作知識培訓(xùn)，并精選了3名選手參加廠部即將舉行的“崗位達標(biāo)、專業(yè)達標(biāo)”安全知識
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;關(guān)注安全是我們每一個人的義務(wù)和責(zé)任。公司建立健全企業(yè)安全文化管理體系，加強安全文化教育，組織安全知識學(xué)習(xí)，落實安全責(zé)任制，就是為了提高每一位員工
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，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，繼續(xù)推進標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、企業(yè)安全文化“三化”建設(shè)，進一步提高職業(yè)健康安全體系運行質(zhì)量，完善、強化安全生產(chǎn)
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、交通、施工安全管理工作為重點，以加強安全設(shè)施建設(shè)、安全隊伍建設(shè)、安全文化和安全信息化建設(shè)為基礎(chǔ)，不斷提升公司的安全管理水平，努力實現(xiàn)公司的安全發(fā)展。確保全
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，有效提升對工業(yè)企業(yè)的服務(wù)水平，構(gòu)建和諧共贏工商關(guān)系。六是同步推進，著力加強安全文化和廉政文化建設(shè)。五縣區(qū)分公司和相關(guān)職能部門，以創(chuàng)廉潔誠信企業(yè)為目標(biāo)
