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鈴聲驚醒。“你好,這里是枝江市疫情防控指揮部,明天一早必須組織人員到包片小區(qū)開展工作……”防疫就是戰(zhàn)斗,命令猶如軍令。
身為辦公室主任的劉洋絲毫不敢怠慢
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;東北行政委員會發(fā)布命令,特成立東北行政委員會遼東辦事處,主任張學(xué)思(兼遼寧省主席),副主任劉瀾波,辦事處在中共遼東省委
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企業(yè)所形成的具有自身特點的經(jīng)營宗旨、價值觀念和道德行為準則的綜合。通俗地說,企業(yè)文化就是在沒有行政命令、也沒有制度安排時的情況下,企業(yè)表現(xiàn)出的做事風(fēng)格。
企業(yè)文化作為一種
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蕎壩鄉(xiāng),封鎖宜賓到馬邊的必經(jīng)之路,另外一隊聯(lián)合公安前線一路排查可疑人物和車輛。
下午3點到達設(shè)卡點,悄悄隱藏,焦急的等待前方的命令
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資源配置,行業(yè)需要深入改革,讓市場機制得到充分發(fā)揮,而不是行政命令去配置資源。對于煙草行業(yè)來說,市場機制充分發(fā)揮存在著巨大困難,
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“愛喜”牌卷煙600條,遠在河南的潘某居然電話“命令”兒子韓某公開糾結(jié)5人帶著車輛來搶貨,囂張至極。
嫌疑人正向庫房搬運假煙
三姐被抓兒子繼續(xù)賣假煙
2012年5
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;實現(xiàn)工作目標的基礎(chǔ)。團隊就像一臺機器,需要各個零部件正常運作。在團隊中,每個人都承擔了相應(yīng)的責(zé)任,只有員工積極執(zhí)行命令,主動完成任務(wù)
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,集中精力,集中時間,全力以赴做好烤煙大田適時移栽,在全縣上下掀起了烤煙大田移栽的高潮。會議強調(diào),要牢固樹立“節(jié)令就是命令、節(jié)令
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,稱某商店出售假煙,且店主態(tài)度惡劣,拒絕換煙。投訴即命令,煙草稽查人員迅速趕赴現(xiàn)場。經(jīng)鑒定,該條卷煙非本店煙碼,初步判定
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的危難就是命令。接到救助電話后,焦作煙草局駐村幫扶第一書記禹建林立刻啟動應(yīng)急救援響應(yīng)機制,組織支部黨員和熟悉地形的村民在村委會集合,并與派出所和應(yīng)急救援隊取得了