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不少像丘吉爾一樣經(jīng)典的雪茄代表人物，讓人不禁思考，究竟是這些名人的效應(yīng)提攜了雪茄的品牌，還是雪茄造就了名人的形象？
Cohiba 高斯巴
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，要深化改革各項(xiàng)建設(shè)，基礎(chǔ)都是要體現(xiàn)在提升員工隊(duì)伍整體素質(zhì)上。怎樣造就一只高素質(zhì)的員工隊(duì)伍，提升員工整體素質(zhì)是全面貫徹“五個(gè)如何”大討論的迫切需要，
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卷煙消費(fèi)態(tài)勢(shì)的重要標(biāo)的之一。多品牌、多品類(lèi)、多品規(guī)齊聚南京市場(chǎng)，造就了繁花似錦的消費(fèi)圖景。尤其是細(xì)支煙，雖然起步相對(duì)較晚，但發(fā)展水平卻很高。這個(gè)“高
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、推進(jìn)高效能治理、造就高素質(zhì)隊(duì)伍，明確企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力提升的主要方向和關(guān)鍵舉措，對(duì)標(biāo)對(duì)表補(bǔ)短板、固根基、出亮點(diǎn)，全力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。不斷打造高素質(zhì)
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近年來(lái)，貴州煙草商業(yè)系統(tǒng)以煙草產(chǎn)業(yè)鏈接群眾就業(yè)，在煙葉種植、卷煙零售、煙葉復(fù)烤等環(huán)節(jié)及衍生產(chǎn)業(yè)中創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)，想方設(shè)法通過(guò)穩(wěn)定的產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)穩(wěn)定的就業(yè)
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煙草在線(xiàn)專(zhuān)稿 煙草系統(tǒng)的干部階層是煙草專(zhuān)賣(mài)局的中堅(jiān)力量，是推進(jìn)煙草行業(yè)不斷做大做強(qiáng)的推動(dòng)者、組織者。造就一支政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬的干部隊(duì)伍，是
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隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)而培養(yǎng)造就了一支思想、作風(fēng)、紀(jì)律三過(guò)硬的干部員工隊(duì)伍，為促進(jìn)單位和諧發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人力保障。
人才是推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)工作的根本，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)是實(shí)現(xiàn)企業(yè)
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;通過(guò)更新培訓(xùn)理念、改進(jìn)培訓(xùn)方法、探索多樣化培訓(xùn)形式等，摸索出了一套行之有效的提升員工綜合素質(zhì)的辦法，著力造就一支高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。常德煙機(jī)公司出臺(tái)激勵(lì)制度，
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管理高質(zhì)量發(fā)展“116”工作思路，秉承爭(zhēng)先奮進(jìn)的工作作風(fēng)，強(qiáng)化“作風(fēng)革命、效能革命”工作落實(shí)，堅(jiān)定不移推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、推進(jìn)高效能治理、造就高素質(zhì)隊(duì)伍
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，更好地推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、推進(jìn)高效能治理、造就高素質(zhì)隊(duì)伍，精準(zhǔn)發(fā)力，精益求精，全面提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，確保“十四五”開(kāi)好局、起好步
