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營銷、專賣人員入戶走訪、自律互助小組微信群等多種形式廣泛宣傳疫情防控知識和相關(guān)法律知識，引導(dǎo)消費者、零售戶認識疫情、科學(xué)做好疫情防控，理性應(yīng)對疫情。
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發(fā)布權(quán)威信息，引導(dǎo)科室員工及相關(guān)方技改人員積極面對疫情，了解疫情的嚴重性及緊迫性，共同營造科學(xué)防控疫情、理性應(yīng)對疫情的良好氛圍，學(xué)習(xí)先進有效的疫情
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，增強防范意識和自我保護能力。
三是理性對待，堅定信心。以科學(xué)的態(tài)度認識和對待疫情，不懈怠、不恐慌。從正式渠道獲取疫情相關(guān)信息，不信謠、不傳謠
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職能部門和煙葉生產(chǎn)人員進行交流，全面深入、客觀理性分析當(dāng)前各項管理、檢查、考核方案的不足和漏洞，認真梳理、調(diào)整、優(yōu)化現(xiàn)有的工作項目、管理考核方案，激發(fā)干部
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創(chuàng)建等建設(shè)要求相互融合；要加大宣傳力度，引導(dǎo)吸煙者遵守公共場所禁煙規(guī)定，養(yǎng)成良好的吸煙習(xí)慣，著力培養(yǎng)理性控?zé)煛⑽拿魑鼰煹纳鐣L(fēng)氣，
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一致，營養(yǎng)平衡，長勢良好，群體結(jié)構(gòu)合理，葉片開張好，分層落黃逐漸顯現(xiàn)。為保證項目后續(xù)推進的科學(xué)性、嚴謹性、合理性和有效性
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開展調(diào)查研究，就加扣分辦法的科學(xué)性、可行性、合理性廣泛征求干部職工意見建議，對加扣分管理辦法進行了修訂，使加扣分更能調(diào)動干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性、主動性
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聽取匯報，并著重從選題合理性和擬定方案的可行性、創(chuàng)新性方面給予了中肯的點評與建議。答辯雙方進行了充分的交流與探討。評委組現(xiàn)場提出了整合意見，提供了參考方向，切實
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行政行為的合法性、合理性、規(guī)范性進行層層審核，真正實現(xiàn)對案件辦理的全過程把控。
抓好“事后”回顧性監(jiān)督。從執(zhí)法調(diào)查和案卷評查入手，通過公開投訴電話、發(fā)放調(diào)查問卷等多種方式
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面積的真實性、合理性和科學(xué)性。
