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的發(fā)展從來就不是一帆風(fēng)順的，誰也不能保證在任時不會出現(xiàn)一些無法解決的“舊事”。原先在職干部并不是缺乏責(zé)任感，也并不是缺乏處理問題的能力，而是由于在任的時間、政策
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1.卷煙零售環(huán)節(jié)盈利空間趨窄。零售戶缺乏拉動消費(fèi)的工具和手段，經(jīng)營成本不斷提高，經(jīng)營信心不足；煙草行業(yè)目前沒有從根本上解決如何提升卷煙
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新品培育存在的問題
市場情況掌握不準(zhǔn)確。由于營銷人員的文化素質(zhì)的差異，部分營銷人員在市場調(diào)研中缺乏針對性，調(diào)研結(jié)果沒有與市場真實(shí)情況吻合。業(yè)務(wù)培訓(xùn)效果不明顯。主要體現(xiàn)在
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當(dāng)?shù)卣扇∶裾龀帧a(chǎn)業(yè)扶持、項(xiàng)目扶持、搬遷安置等多種幫扶措施，當(dāng)?shù)刎毨粢呀?jīng)為數(shù)不多。此次文山復(fù)烤廠掛鉤扶貧的李紹云等5戶貧困戶，有的是因?yàn)榧抑?em class="term">缺乏勞動力，
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性化；對明碼標(biāo)價(jià)意識缺乏、誠信意識缺乏的零售戶，要循序漸進(jìn)地推進(jìn)卷煙明碼標(biāo)價(jià)工作，進(jìn)一步提高明碼標(biāo)價(jià)展示率，確保卷煙銷售規(guī)范有序?。
要堅(jiān)持明碼實(shí)價(jià)
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;在公共場合吸煙就是違反社會公德的行為，就是缺乏文明，缺乏修養(yǎng)的無德之舉。尤其是在公共場合吸煙當(dāng)別人善意的提醒自己時，自己應(yīng)該意識到自己的錯誤，
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任務(wù)完成的前提下往往缺乏系統(tǒng)性、針對性，表現(xiàn)在品牌培育、客戶拜訪等問題上缺乏系統(tǒng)分析問題和主動尋找解決問題的觀念，習(xí)慣將問題上報(bào)提交等待上級管理部門的指令措施。導(dǎo)致經(jīng)營指導(dǎo)
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警告政策將會對印度缺乏教育及貧窮的人群產(chǎn)生嚴(yán)重影響。近期，在印度國家應(yīng)用經(jīng)濟(jì)研究理事會(NCAER)與馬里蘭大學(xué)的一份研究表明，不識字的人中約有46%的人吸煙，
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對印度缺乏教育及貧窮的人群產(chǎn)生嚴(yán)重影響。近期，在印度國家應(yīng)用經(jīng)濟(jì)研究理事會（NCAER）與馬里蘭大學(xué)的一份研究表明，不識字的人中約有46%的人吸煙
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養(yǎng)分和能力支撐。
營造環(huán)境愿擔(dān)當(dāng)?，F(xiàn)實(shí)工作生活中，為什么有的人缺乏工作激情、責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，只求過得去、不求過得硬，在是非
