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叫我，嚴(yán)肅地對我說：“昨天陳主任非常生氣，要按照《現(xiàn)場管理考核方案》扣1分。不爭氣的眼淚嘩嘩地流下來，幾分委屈更是讓我指不住哭出聲來。委屈一：倉儲
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品牌優(yōu)先、新品牌優(yōu)先的相對協(xié)調(diào)發(fā)展的基本原則下，一是制定品牌培育考核方案，狠抓培育品牌的上柜，對市營銷中心要求培育的品牌，特別是培育難度較大的7匹狼
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，萬載縣局（分公司）制定了《規(guī)范價格管理考核方案》，加大了考核力度，對工作拖拉，工作不到位的進(jìn)行處罰。在督察過程中，
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創(chuàng)先爭優(yōu)工作考核力度。按照考核方案，考核工作做到“三結(jié)合”，即支部考評按“五個好”的要求，與6S管理、TPM管理和對標(biāo)管理等中心工作結(jié)合起來；與
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溫慶壽說。近年來，石城縣煙草專賣局狠抓技術(shù)落實(shí)，針對營養(yǎng)土施用數(shù)量和配制質(zhì)量，對煙技員制定專項(xiàng)考核方案，確保營養(yǎng)土數(shù)量和質(zhì)量施用到位。“煙田使用
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考核辦法的通知》為依據(jù)，詳細(xì)制定了考核方案、設(shè)置考核內(nèi)容，中層干部全面梳理總結(jié)、撰寫個人述職材料，人事勞資科按考核項(xiàng)目設(shè)置逐篇審核修改、編制成冊，
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精神，進(jìn)一步提升軟實(shí)力，通過強(qiáng)化宣傳輿論工作，營造良好的輿論氛圍，樹立和展現(xiàn)銅鼓縣局良好形象，根據(jù)宣傳輿論工作考核方案，在全市宣傳
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制定目標(biāo)考核方案,壓實(shí)管理責(zé)任,健全保障、能源激勵和評價機(jī)制,推動公司全面綠色轉(zhuǎn)型。截止2023年底,萬元工業(yè)增加值能耗較2020年降低31.11%,萬元工業(yè)增加值二氧化碳排放較2020年的降低
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，河北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司保定卷煙廠發(fā)布2023年度工作業(yè)績考核方案，標(biāo)志著企業(yè)“三維一體”績效考核體系全面建立運(yùn)行。2023年，河北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司保定卷煙廠聚焦
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煙葉工作站站長張小仁聊起煙農(nóng)們使用營養(yǎng)土的發(fā)展歷程侃侃而談。近年來，石城縣煙草專賣局狠抓技術(shù)落實(shí)，針對營養(yǎng)土施用數(shù)量和配制質(zhì)量，對煙技員制定專項(xiàng)考核方案
