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是否見(jiàn)底清零、是否做到舉一反三整改、 整改成效是否鞏固，督促有關(guān)單位有效落實(shí)巡察整改主體。（三）成果運(yùn)用，積極融入“促發(fā)展”大局通過(guò)考核評(píng)估
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;讓客戶(hù)充分了解信息采集工作對(duì)自身經(jīng)營(yíng)和整個(gè)煙草市場(chǎng)的積極意義。2.指導(dǎo)、督促零售客戶(hù)規(guī)范開(kāi)展“一包一掃、一客一結(jié)”和定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存，幫助客戶(hù)養(yǎng)成良好的經(jīng)營(yíng)習(xí)慣。3.?每周跟蹤通報(bào)掃碼排名
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載明的經(jīng)營(yíng)范圍作為確定投標(biāo)人資格條件的條款或作為加分項(xiàng)、招標(biāo)文件中是否指定品牌等3.2.4監(jiān)督人員從影子走向前臺(tái)，真正實(shí)現(xiàn)事前、事中、事后痕跡化、實(shí)質(zhì)性提問(wèn)和指導(dǎo)、督促整改形成閉環(huán)管理
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，檢查督促各單位落實(shí)禁業(yè)回避登記備案、審核等制度規(guī)定，壓實(shí)檔位評(píng)定和貨源投放等環(huán)節(jié)的監(jiān)管責(zé)任，確保卷煙經(jīng)營(yíng)“一禁止三公開(kāi)”要求執(zhí)行到位。持續(xù)強(qiáng)化全覆蓋監(jiān)管
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監(jiān)督管理職責(zé)的行政機(jī)關(guān)違法行使職權(quán)或者不作為，致使國(guó)家利益或者社會(huì)公共利益受到侵害的，應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)提出檢察建議，督促其依法履行職責(zé)。行政機(jī)關(guān)不依法履行職責(zé)
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地參與到思政工作中，切實(shí)帶動(dòng)基層思政工作提質(zhì)增效。在基層職工分小組探討研究的過(guò)程中，思政工作者的角色逐漸弱化，轉(zhuǎn)變?yōu)橹R(shí)建構(gòu)的督促者，基層職工則成為
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，充分發(fā)揮機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)在推進(jìn)煙草專(zhuān)賣(mài)法治文化建設(shè)方面的組織協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)作用，營(yíng)造良好的法治學(xué)習(xí)及交流氛圍，著力提高企業(yè)全體人員依法工作的能力。第三，將
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思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央決策部署上來(lái)。以知促行，打造“研究部署、狠抓落實(shí)、督促檢查、跟蹤問(wèn)效”工作閉環(huán)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，抓好貫徹落實(shí)，推動(dòng)各項(xiàng)工作不斷
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，切實(shí)打通貫徹執(zhí)行中的堵點(diǎn)淤點(diǎn)難點(diǎn)。三是層層壓實(shí)責(zé)任。主要負(fù)責(zé)人每月對(duì)班子其他成員提醒，督促履行分管領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)分管戰(zhàn)線(xiàn)廉政責(zé)任，班子成員每月對(duì)分管戰(zhàn)線(xiàn)的科室負(fù)責(zé)人履行
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與煙葉處、省煙科所一起，在各煙區(qū)開(kāi)展自評(píng)的基礎(chǔ)上，對(duì)成果轉(zhuǎn)化推廣工作進(jìn)行統(tǒng)一評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，督促相關(guān)單位查缺補(bǔ)漏，確保成果轉(zhuǎn)化推廣
