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流傳,進(jìn)一步鞏固了清明上河圖這幾個(gè)字在中國(guó)人心中的印象。同時(shí),以2005年《關(guān)中秘事》為代表的電視劇,極大的傳播和鞏固了畫作的地位,筆者無(wú)法界定
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相適應(yīng)。突破瓶頸,實(shí)現(xiàn)高平臺(tái)上的新發(fā)展,關(guān)鍵在于深化改革,做好管理這篇文章,以管理上水平促進(jìn)全面上水平。
浙江商業(yè)重新界定各級(jí)管理職能。省局
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;部分學(xué)者從員工角度出發(fā),將心理契約定義為,員工個(gè)體對(duì)企業(yè)和員工相互責(zé)任與義務(wù)的期望和認(rèn)知。由于界定的概念清晰明了,易于研究,這一時(shí)段內(nèi)被廣泛采用
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。制訂煙草制品零售點(diǎn)合理布局規(guī)劃時(shí),應(yīng)根據(jù)轄區(qū)內(nèi)的人口數(shù)量、交通狀況、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、消費(fèi)能力等因素,在舉行聽證后確定零售點(diǎn)的合理布局,界定管理對(duì)象的范圍和數(shù)
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中統(tǒng)一的視覺識(shí)別建設(shè),行業(yè)形象的統(tǒng)一,是清晰而明確的,唯一需要界定的是,行業(yè)的整體形象是否可以直接移植到行業(yè)統(tǒng)一的服務(wù)品牌建設(shè)中?或是直接
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,“品牌是一種錯(cuò)綜復(fù)雜的象征,有它本身的屬性、包裝、價(jià)格、歷史聲譽(yù)等,但同時(shí)也會(huì)因消費(fèi)者對(duì)其使用的印象,以及自身的經(jīng)驗(yàn)而有所界定。”因此
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和成就感。
四是清晰界定所有崗位的工作標(biāo)準(zhǔn),讓每一個(gè)員工知道自己做什么,每個(gè)人知道做好的標(biāo)準(zhǔn),每個(gè)人以最優(yōu)的方式工作,每項(xiàng)工作以最優(yōu)組合進(jìn)行
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經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、理論歸納與實(shí)踐探索。
卷煙專營(yíng)店的界定。狹義的卷煙專營(yíng)店只經(jīng)營(yíng)煙草及其相關(guān)產(chǎn)品,包括但不限于各種品牌的卷煙、雪茄以及煙斗、煙嘴、精品煙盒等與煙草相關(guān)的煙草商品。廣義的卷煙專營(yíng)店除經(jīng)營(yíng)
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”缺乏科學(xué)、準(zhǔn)確的界定,進(jìn)而片面追求形式;有的任意擴(kuò)大范疇,把黨風(fēng)廉政建設(shè)的一些常規(guī)性工作都涂上“廉潔文化”的色彩加以渲染。
(三)
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對(duì)內(nèi)部營(yíng)銷管理并未形成一個(gè)統(tǒng)一的理論定義,而對(duì)其的界定及解釋等因?yàn)閷W(xué)者和企業(yè)家們的不同思想也不盡相同。然而,內(nèi)部營(yíng)銷管理對(duì)于提高企業(yè)管理效率,推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展