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煙草在線興國(guó)消息 為客觀評(píng)價(jià)員工工作態(tài)度、能力及貢獻(xiàn)，準(zhǔn)確把握、如實(shí)反映員工工作執(zhí)行和勝任情況。2012年以來(lái)，江西中煙興國(guó)卷煙廠通過(guò)明確考核辦法、狠抓工作落實(shí)
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煙草在線興國(guó)消息 為客觀評(píng)價(jià)員工工作態(tài)度、能力及貢獻(xiàn)，準(zhǔn)確把握、如實(shí)反映員工工作執(zhí)行和勝任情況。2011年以來(lái)，江西中煙興國(guó)卷煙廠通過(guò)明確考核辦法、狠抓工作落實(shí)
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煙草在線崇左消息 為全面夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ)，完善績(jī)效考核機(jī)制，日前，廣西崇左市局（公司）對(duì)原有《績(jī)效考核管理辦法》進(jìn)行了補(bǔ)充
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煙草在線興國(guó)消息 為不斷加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督，近日，江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司興國(guó)卷煙廠制定出臺(tái)《內(nèi)部專賣管理監(jiān)督考核細(xì)則》（以下簡(jiǎn)稱“《細(xì)則
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煙草在線攀枝花消息 為了順利推進(jìn)全市系統(tǒng)2012年度三季度目標(biāo)考核工作，四川攀枝花市局（公司）于近日召開了目標(biāo)考核暨績(jī)效分配工作座談會(huì)，
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煙草在線廣豐消息 近日，江西中煙廣豐卷煙廠制訂并印發(fā)《工作執(zhí)行力考核辦法》，進(jìn)一步強(qiáng)化工作執(zhí)行力考核力度。
根據(jù)該廠《2011年績(jī)效考核辦法》精神，
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手段，建立綜合考評(píng)中心，創(chuàng)新考核評(píng)價(jià)機(jī)制，拓寬考核渠道和層級(jí)，凝聚起全員干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)勁動(dòng)力。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，圍繞基層基礎(chǔ)精準(zhǔn)發(fā)力
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煙草在線盧氏消息 為充分調(diào)動(dòng)預(yù)檢員工作積極性，解決預(yù)檢工作不規(guī)范問題，河南省盧氏縣分公司推行“星級(jí)”考核模式，加強(qiáng)對(duì)預(yù)檢員的管理。
“星級(jí)”考核
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煙草在線南纖消息 近日，南通醋酸纖維有限公司開展基層管理人員綜合素質(zhì)考核，對(duì)158名值班長(zhǎng)、工程師2011-2013年度的任職情況進(jìn)行測(cè)評(píng)。
南纖公司基層
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煙草在線據(jù)國(guó)家煙草專賣局網(wǎng)報(bào)道 近日，南通醋酸纖維有限公司開展基層管理人員綜合素質(zhì)考核，對(duì)158名值班長(zhǎng)、工程師2011-2013年度的任職情況進(jìn)行測(cè)評(píng)。
南纖
