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，剖析了這次培訓(xùn)考試成績(jī)不理想的主觀原因和客觀原因。與會(huì)者對(duì)這些原因進(jìn)行了討論，認(rèn)為參賽選手對(duì)自己培訓(xùn)情況的分析較為客觀，對(duì)自己學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)能力有了比較
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有限責(zé)任公司瀘西復(fù)烤廠邀請(qǐng)瀘西縣公安消防大隊(duì)培訓(xùn)師到廠進(jìn)行消防安全知識(shí)和四個(gè)能力建設(shè)培訓(xùn)。
培訓(xùn)老師主要從“火災(zāi)危害、火災(zāi)發(fā)生的條件及原因、火災(zāi)的定義（什么是火災(zāi)）、引發(fā)
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歷年來(lái)公開招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目卷宗，逐一分析流標(biāo)原因，歸納得出七點(diǎn)：一是對(duì)投標(biāo)人的資質(zhì)要求過(guò)高；二是招標(biāo)公告發(fā)布范圍不廣；三是招標(biāo)文件編制
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工具，對(duì)近年來(lái)建水分公司基層煙站在煙農(nóng)服務(wù)、控本增效、臺(tái)賬制作、合同管理、收購(gòu)組織、科技示范、安全管理、現(xiàn)場(chǎng)秩序等基礎(chǔ)管理方面存在問(wèn)題的現(xiàn)狀和表現(xiàn)、問(wèn)題產(chǎn)生的原因、改進(jìn)的措施辦法等進(jìn)行了充分
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，采取多項(xiàng)措施強(qiáng)化內(nèi)管預(yù)警工作。
一是全面加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過(guò)普及預(yù)警知識(shí)，使預(yù)警總量有效降低。確保客戶經(jīng)理熟知預(yù)警生成原因及減少預(yù)警的重要性，使其嚴(yán)格執(zhí)行合理
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談的少一些，但卻極為深刻，如提到個(gè)別人員工作態(tài)度不端正，指出了關(guān)鍵問(wèn)題。
二步曲：群策群力究原因。成績(jī)不講跑不掉，問(wèn)題不講
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的原因并對(duì)該品牌提起預(yù)警，對(duì)非法流通的卷煙品牌進(jìn)行分析、查找問(wèn)題存在的原因，及時(shí)調(diào)整供貨策略，制定專門措施，堵塞漏洞并定時(shí)、專人負(fù)責(zé)涉及品牌的市場(chǎng)
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，確保查擺全面而深刻。
二是抓住重心找原因。黨員干部立足“以自身為中心”，從自我出發(fā)查找造成問(wèn)題的原因，同時(shí)注重結(jié)合當(dāng)前工作講問(wèn)題，提高了自糾自查
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，歸好類、找原因、查根源，并且分析哪些是主觀原因，哪些是客觀原因，哪些是需要及時(shí)改進(jìn)的，哪些是需要循序漸進(jìn)改善的。
三是問(wèn)
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本文將和大家探討香煙和酒精形影不離的幾個(gè)可能原因。
耶魯大學(xué)的專家Marina Picciotto博士說(shuō)：“酒精和尼古丁都能讓人上癮，享用其中一種都會(huì)讓你有體驗(yàn)
