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，這四個(gè)重要崗位都是由共產(chǎn)黨員來擔(dān)任的?！比柿x鎮(zhèn)煙草站煙葉技術(shù)員史純?nèi)A介紹，煙葉收購的各個(gè)重要、關(guān)鍵環(huán)節(jié)由黨員把關(guān)，公平公正收煙，杜絕了人情煙，
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制度、收購安排、收購情況等上墻公示，同時(shí)公開舉報(bào)電話，設(shè)立舉報(bào)箱，接受社會(huì)監(jiān)督，做到“公平、公正、公開”收購。三是“貼心”解決煙農(nóng)訴求，
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，等級(jí)不符不入庫，公平公正不脫標(biāo)的原則。三是嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。堅(jiān)決對(duì)照仿制樣品組織收購，不壓級(jí)壓價(jià)，不提級(jí)提價(jià)。四是嚴(yán)把平衡關(guān)。做到每天開收前、關(guān)倉后及時(shí)總結(jié)糾偏
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，合理把握等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，做到公平公正收購。魏標(biāo)根就貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神強(qiáng)調(diào)：一是要及時(shí)傳達(dá)，在貫徹會(huì)議精神上抓好落實(shí)；二是要加強(qiáng)
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;分細(xì)分出更好的煙葉，作為黨員，我必須以公平公正的態(tài)度把好每一框煙葉質(zhì)量，維護(hù)好煙農(nóng)切身利益。”廬豐煙草站黨員質(zhì)量管理員張坤輝說。 “全面推行黨員示范崗煙葉
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建設(shè)”六大模塊對(duì)四個(gè)班組進(jìn)行月度考核評(píng)比。在考核過程中堅(jiān)持“公平、公正、公開”原則，每月考核情況進(jìn)行張榜公示。通過考核評(píng)比方式，促進(jìn)班組之間相互追趕力度，并在車間形成
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提升市場(chǎng)管理客戶滿意度；切實(shí)維護(hù)市場(chǎng)管理公平公正，科學(xué)合理安排市場(chǎng)檢查，持續(xù)落實(shí)行政執(zhí)法公示制度；堅(jiān)持依法行政和規(guī)范文明執(zhí)法，抓好
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方案，并報(bào)審核通過后嚴(yán)格按照分配方案進(jìn)行分配，并且接受群眾監(jiān)督，確保合同分配環(huán)節(jié)公平、公正、公開。
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傾斜分配。三是在下步品牌終端加入過程中將實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，采取進(jìn)一退一的原則，進(jìn)行優(yōu)勝劣汰，確保終端質(zhì)量穩(wěn)固提升，實(shí)現(xiàn)貨源傾斜公平公正。截止目前
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更加規(guī)范、分配更加公平、公正、公開。核查煙農(nóng)煙葉種植面積是否與合同簽訂面積一致。對(duì)照合同簽訂明細(xì)表通過實(shí)地核查田塊進(jìn)行點(diǎn)株，核實(shí)是否按合同進(jìn)行煙葉移栽，防止出現(xiàn)超計(jì)劃、超
