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  • 重慶中煙：找準新路徑　全力加速追

    。 　　管理水平是衡量企業競爭力的重要標尺。為此，重慶中煙在管理升級、監督深化上下足功夫。 　　他們堅持站位全局、統籌謀劃，全面對接行業“1+6+2”高質量發展政策

  • “浙”里　感受“互聯網+”新力量

    店鋪管理的數字化門店，實現商品數據化、支付數據化、會員數據化，全面提升數字化管理水平。 　　在后臺，科學推算運行狀態。他們運用以社會經濟數據、商業批發數據

  • 在平凡中成就卓越

    ，保證設備持續穩定運行，同時更新設備管理理念，持續進行6源發現和整改，立足崗位改進創新，不斷提高設備精益管理水平。　 　　持之以恒

  • 搶抓春耕時節落實煙葉生產復工促發展

    ;確保煙葉生產有序推進；加強站點建設，配齊配強基層站點隊伍，擴大專業技術人員聘用通道，認真落實基層減負，切實提升站點管理水平

  • 吉林延邊州局（公司）煙葉生產提質增效工作紀實

    ，不斷提高基礎管理水平，切實提升煙葉內在品質，增強優質煙葉供給能力，堅定不移推動煙葉生產高質量發展。 　　調整生產布局　穩定發展基礎 　　面對煙葉生產

  • 當前推進新余煙草高質量發展的初探

    “管理水平高、經濟效益好、員工凝聚力強，整體水平處于行業前列”等基本特征。 　　二、制約新余煙草高質量發展的障礙 　　經過專題調研分析，發現影響新余煙草高質量發展的問題主要

  • 跑出發展“新速度”

    ，促進了工藝質量管控水平進一步提升。 　　信息化是提升管理水平的必要手段。徐州卷煙廠在開展“企業管理提升年”活動期間，將覆蓋全廠的綜合體系管理平臺信息化建設與綜合管理體系建設同步

  • 磨礪精兵　護航發展

    ;淮南市局還著手構建長效機制，規定每個縣級局每三年調整輪崗三分之一的專賣人員，進一步激發隊伍活力，切實保障執法公正性，提升專賣管理水平

  • 夯實管理基礎　激發基層活力

    、忠誠型、快樂型、領袖型、和平型”等九種類型班組，推動班組管理水平持續提升。 　　制度先行 夯實基礎 　　班組作為企業組織的最小管理單元之一，應契合企業的組織形態。為此

  • 勤勞的追夢人

    ，教他掃碼銷售，讓他清晰地了解每一筆賬和每一份庫存，有效提升了管理水平。 　　店里越來越忙，詹鎮源于是聘請了3名員工幫他進行日常管理。在詹鎮源
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