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成果獎勵，根據(jù)創(chuàng)新項目成果轉(zhuǎn)化情況再行評定獎勵，特別加大在降本增效方面有突出貢獻項目的獎勵，進一步營造人人參與創(chuàng)新的氛圍。 創(chuàng)新就要構(gòu)建好制度。圍繞煙葉公司建設(shè)
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本培元，在打牢基礎(chǔ)管理中提質(zhì)增效，在優(yōu)化人才環(huán)境中凝心聚力，以實際行動和實際成效踐行新發(fā)展理念，奮力推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展走在前列，推動
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建設(shè)載體、路徑和方法，圍繞疫情防控、營銷創(chuàng)新、核心技術(shù)、高端品牌、降本增效、質(zhì)量提升、生產(chǎn)難點等急難險重任務(wù)，廣泛開展“黨員突擊隊”“攻堅先鋒崗”“黨員示范崗”“黨員責(zé)任區(qū)
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）制定了精細的管理措施，將降本增效理念落實到煙葉生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié)。全市煙葉生產(chǎn)專業(yè)化育苗率100%，專業(yè)化烘烤率66%，專業(yè)化分級率100%。隨著各項專業(yè)化
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紅色育人方式，探索建立具有感染力和吸引力的黨員教育培訓(xùn)模式，將紅色資源轉(zhuǎn)化為生動的黨員教育培訓(xùn)教材，推動黨員教育培訓(xùn)工作提質(zhì)增效。1、激活現(xiàn)有紅色記憶在紅色基因
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設(shè)備參數(shù)，開辟了提質(zhì)增效的新路徑。感言：行則將至，未來可期。我將胸懷“功成不必在我”的情懷和“功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)，繼續(xù)在崗位上發(fā)光發(fā)熱。唐穎
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組培養(yǎng)多名操作人員，并與山東中煙首席技師王彬簽訂“師帶徒”協(xié)議，全力保障高速機組穩(wěn)定運行、提質(zhì)增效；作為主創(chuàng)人員，創(chuàng)建車間大修班組，
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，讓種煙增效益、得實惠；加強基本煙田保護和高標準基本煙田建設(shè)，建立煙葉與糧經(jīng)作物合理輪作制度，提升煙田綜合生產(chǎn)能力，以高效利用實現(xiàn)
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收益。圖為濰坊諸城煙農(nóng)在查看輪作種植丹參長勢。山東省局供圖加強煙農(nóng)種煙成本和預(yù)期收益調(diào)研，統(tǒng)籌用好投入政策，更加注重從減工降本、提質(zhì)增效方面挖掘增收潛力，
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導(dǎo)致配送效率低的直接原因，需要在增效減費之間找尋最佳的平衡點。（3）配送質(zhì)量低，滿意度不高。即便投入了大量的人力、物力，也難以滿足
