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、價(jià)格走勢(shì)、社會(huì)庫(kù)存等情況，充分了解客戶訂貨意愿，及時(shí)解答客戶在貨源投放、物流配送等方面存在的疑問，做好特殊時(shí)期的經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)等服務(wù)工作。
與終端服務(wù)相匹配
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煙葉及原料供給匹配度的重要性、開展生產(chǎn)措施及過程考核的嚴(yán)肅性、強(qiáng)化生產(chǎn)逐級(jí)培訓(xùn)的必要性。要求全體員工，要及時(shí)學(xué)習(xí)好“曲靖市2020年烤煙生產(chǎn)暨打擊涉煙違法犯罪工作會(huì)議上的講話
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;著力抓好曲石鎮(zhèn)1萬(wàn)畝“2260”高端特色煙葉開發(fā)，確保計(jì)劃與市場(chǎng)匹配、產(chǎn)品與市場(chǎng)對(duì)接。
四是穩(wěn)定煙農(nóng)隊(duì)伍，構(gòu)建培育骨干煙農(nóng)新方法。將服務(wù)主體和種植主體培育有機(jī)結(jié)合起來
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其實(shí)面試本身是個(gè)雙向選擇的過程，不但面試官在面試求職者，求職者也在面試公司和面試官。面試不是單向的評(píng)估，更是雙向的互動(dòng)和匹配
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，這并不意味著私德低劣的明星不必承擔(dān)任何代價(jià)。如果我們認(rèn)為明星所得不合理，那么可以要求他們提升業(yè)務(wù)能力，與個(gè)人所得相匹配；也可以呼吁改變利益分配與
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，圍繞市場(chǎng)需求、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品質(zhì)量加大研發(fā)應(yīng)用；要改變傳統(tǒng)產(chǎn)銷模式，積極匹配個(gè)性化設(shè)備需求，打造多元化產(chǎn)品集群，不斷推動(dòng)產(chǎn)品迭代升級(jí)
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；按照分公司的總體規(guī)劃要求早部署，早準(zhǔn)備，做到規(guī)劃縝密，茬口、節(jié)令匹配度高，樣板面積達(dá)栽煙面積的50%，樣板面積冬閑地比例達(dá)60
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，綜合判斷市場(chǎng)狀態(tài)，由此來進(jìn)行相應(yīng)的貨源組織，把控投放節(jié)奏，配置營(yíng)銷資源，做到調(diào)控與市場(chǎng)狀態(tài)相匹配。
在節(jié)假日等特殊時(shí)段的調(diào)控上
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、易懂和合理的方式公開處理個(gè)人信息的范圍、目的、規(guī)則等，并接受外部監(jiān)督；
6.確保安全：具備與所面臨的安全風(fēng)險(xiǎn)相匹配的安全能力，并采取足夠
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市場(chǎng)需求進(jìn)行全面分析研判，根據(jù)“一地一策”“一品一策”“一時(shí)一策”“一價(jià)一策”的培育原則，選擇相匹配的“土壤”進(jìn)行投放，以提高新品上市成功率。在確定目標(biāo)市場(chǎng)后
