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目前，客戶(hù)經(jīng)理的崗位職能主要包括：客戶(hù)關(guān)系管理、卷煙市場(chǎng)維護(hù)和品牌培育。為了直觀地表達(dá)，現(xiàn)從以上三點(diǎn)來(lái)看當(dāng)前客戶(hù)經(jīng)理的職能發(fā)揮情況，為了更好的發(fā)揮客戶(hù)經(jīng)理的工作職能，必須采取有效措施。
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超過(guò)2℃，理想變化在1～2℃一點(diǎn)思考資料中多次出現(xiàn)土壤有機(jī)質(zhì)，據(jù)了解近些年國(guó)內(nèi)主要雪茄煙葉產(chǎn)區(qū)土壤有機(jī)質(zhì)水平往往低于資料中土壤有機(jī)質(zhì)4%的下限水平。古巴雪茄
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煙草在線(xiàn)專(zhuān)稿 引：基于換位思考的營(yíng)銷(xiāo)理念，隨著市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)機(jī)制的不斷完善，在服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)的過(guò)程中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。如何做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高
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加稅和提高卷煙價(jià)格最多也只是一種權(quán)宜之計(jì)，不是治本之法，不能從根本上解決問(wèn)題。
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最近茅臺(tái)集團(tuán)出了中國(guó)工程院院士的候選人，遭到不少人的詬病，連帶著也牽連出了煙草院士謝劍平。煙草院士與茅臺(tái)院士，哪個(gè)科技含量更高？說(shuō)些大家不知道的……
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》，“未來(lái)管理形態(tài)實(shí)驗(yàn)室”誠(chéng)邀千暢文化執(zhí)行總裁李少潭先生就大家共同關(guān)注的問(wèn)題談一談對(duì)推進(jìn)現(xiàn)代物流體系建設(shè)的思考，解讀現(xiàn)代物流體系建設(shè)的工作重點(diǎn)，供交流借鑒。六、如何
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把她們合理地結(jié)合在一起，才能有企業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)步、健康、快速、和諧發(fā)展。筆者認(rèn)為要把這項(xiàng)工作落到實(shí)處，還必須加強(qiáng)下面幾個(gè)方面工作，以下僅供思考：
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，通常比喻這個(gè)人德行不好，吃相差，對(duì)一個(gè)人的評(píng)價(jià)都是貶義和負(fù)面的東西。
其實(shí)，我們不妨換位思考，再結(jié)合工作，
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的。一股腦兒，仍然需要思考和過(guò)濾，不能在泛濫的情殤和故事中只是傳播空洞的、無(wú)物的、干巴巴的煎餅果子，我們還需要煙草的味道。
“內(nèi)容”，不是
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內(nèi)涵的思考。
他從酒桌文化談到父親抽煙，再談到生娃，整段說(shuō)下來(lái)，好笑但又讓人聽(tīng)著有點(diǎn)心酸，幽默里透著對(duì)人生的無(wú)奈與思考，是段
