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  • 打牢思想基礎發展企業文化

    和主動性。把員工終身教育當事業來做。為企業造就出一支能力強、技術精、素質高，適應市場經濟發展的員工隊伍，更好地發揮他們的聰明才智，為全面實現貴州煙草商業“轉變方式

  • 深入推進7S規劃化管理

    不僅在日本推行，現全世界一流企業均在推行7S活動，煙草行業也不例外，通過實施7S，提高全員素質，激發工作積極性，造就

  • 淺談云南省西疇縣山地現代煙草農業的發展（下）

    伍”，煙草公司組織了有經驗的煙農進行相關培訓，通過考試后取得專業資格。在項目區全面實行實施了輔導員培訓上崗、專業植保和專業烘烤考試上崗。好的田間管理造就了好的烤煙生長環境

  • 激發“無欲無求”員工的工作信心

    意為企業發展努力，為團隊建設服務。 　　四是強化工作團隊建設 　　沒有一個團結、拚搏、和諧的隊伍，就造就不了合格的企業員工，因此，建設好團隊、發展好

  • 做好廉政規劃，營造企業發展良好環境

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  • 做好團隊建設“乘法”文章

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  • 雜談之傷不起的善

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  • 呼喚煙草的“喬布斯”

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