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”套路，或因“主題早已預設”，而敷衍一些雖立場正確，但實屬無病呻吟、陳詞濫調的套話、廢話。誠如北大中文系教授、北京市高考語文閱卷組負責人漆永祥此前曾感嘆

說都可以，這不是敷衍，而是雪茄感受多了之后的體會。抽雪茄的至高原則就是讓自己感覺到舒服，只要是讓自己感覺到舒服的那就都可以。這很有一種閱盡繁華，最終

冠冕堂皇的詞藻前面加上一個“不夠”，就算是自我“解剖”和自我批評。乍聽起來，似乎態度很謙虛，但仔細一琢磨，使人覺得有搪塞敷衍之嫌。你“不夠

”，沒有整體觀念；有的只“提筆簽字”，對內容基本不審不核，敷衍了事；有的強調“不懂”“不會”，將招標文件全盤交給代理機構

嚴格把關，做好數據的審核、審批工作，不得敷衍塞責，由其他人員代審。將專賣系統的信息維護工作納入到日常專賣管理工作考核中，切實打牢專賣信息化基礎工作

工作流程。　　二是落實工作責任，強化過程考核。因工作拖拉、敷衍塞責等不作為、亂作為、損壞煙草形象的，將按照縣局工作考核予以處罰。　　三是開展回訪工作，提高

，難言之隱不遮掩。若是有問題的干部職工，要積極與班子成員溝通，尤其要說出難以啟齒的部分，大家共同幫忙解決。　　五是立言立行，問題整改不敷衍

。會上，專賣執法人員認真查擺工作中是否存在“敷衍了事、弄虛作假”的問題、是否存在“有令不行、有禁不止”的問題、是否存在“有制度不執行、有要求不落實”的問題，并堅持問題導向

客戶百分百覆蓋，卷煙陳列出樣、明碼標價簽更換服務以及新開戶網上訂貨指導、銀行綁卡指導、規范經營指導等服務“不降溫”。三、問題整改“不敷衍”。針對問題短板，要求責任人限時整改

的監督檢查，對沒有執行“十個一律”紀律規定的嚴肅問責。　　三是開展主體責任落實的監督檢查，對工作中溜崗脫崗、推諉扯皮、敷衍塞責、執行不力或落實不到位的失職瀆職人員嚴肅問責

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