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他們會把技術盜賣給競爭對手。店鋪老板善于用人并且用人不疑，這樣才能激發員工對店鋪的忠誠度和責任感，提高員工的士氣。　　我認為，零售店主要善于學習并實踐員工

的實際生活中，格局的確體現得淋漓盡致，作為零售店主如果具備了這樣的一種思想，那么一定會對自己的經營起到很大的促進作用，如果認識不到這一點

冒充單位領導、冒充團購人員、冒充老顧客……一些不法分子以要求商品送貨上門為手段實施詐騙。在經營中，不少零售店主都遇到過這種騙局。下面，我們通過幾個典型案例，

春節過后，零售商家迎來了短暫的休整期。面對趨于平淡的節后市場，如何尋覓商機、贏得先機？下面，我們一起看看零售店主的經驗之談。節后經營三關注春節

時至深冬，不少零售店主或準備暖心商品或提供暖心服務，給寒冬里的人們帶去溫暖。天寒人心暖。下面，讓我們看看零售店是如何在冬日吸引顧客，做好“暖

在經營中，零售店主免不了和顧客打交道，時間久了便和許多顧客成了熟人。有時，店主和熟人在經營中會發生賒賬、借錢之類的事情。然而，有些不法分子瞅準

有些家庭第一個孩子大了，有了多余的時間，想要生二孩。畢竟兩個孩子比一個孩子更令人滿足，可是對于家庭條件一般或者工作比較忙的家庭來說，又有比較多的擔憂，還有其他一些原因也要考慮到。

，客戶經理一定要多聽聽零售店主的話，今天我們就一同走進零售店主，去聆聽來自他們的心聲。有修養的客戶經理采訪中，有一位零售店主說：“我喜歡有

春節的腳步越來越近，零售店鋪也迎來了銷售旺季。零售店主們鉚足了勁兒，想要從節日市場中分一杯羹。那么，如何更好地掘金節日市場？隨小編一起看看

，如何讓這些“好收成”真正轉化為農民的“好收入”，卻亦是我們每一位卷煙零售店主需要深思的問題。作為一位扎根鄉村的零售店主，我深知自己肩負的責任。面對琳瑯滿目

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