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滿足員工的需求。
“員工吃飯也要講‘民主’，是不是有些小題大做？”
面對(duì)這樣的質(zhì)疑，長沙卷煙廠回答：“職工的事就是大事。我們的一切工作
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;感謝寒門學(xué)子，你們以勤治學(xué)、以孝愛親、以達(dá)濟(jì)事、以報(bào)感恩、以善立事的人格品質(zhì)讓我們肅然起敬；感謝家長，你們用寬厚的臂膀撐起了這個(gè)家，含辛茹苦的把
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廣告支持積極的、有效的行業(yè)出版物，對(duì)于任何煙草產(chǎn)品制造公司來說，應(yīng)該真的是根本不用考慮的事。它宣傳和介紹新產(chǎn)品和品牌變異產(chǎn)品，幫助支持現(xiàn)有的銷售和向新市場(chǎng)的滲透
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。各單位、各部門要及時(shí)、完整地準(zhǔn)備好各項(xiàng)資料，資料準(zhǔn)備要一事一卷，內(nèi)容清晰、完整，便于查閱。
（一）“三重一大”決策制度貫徹落實(shí)
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抓教育與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合。堅(jiān)持企業(yè)文化管理，注重人文關(guān)愛。將思想政治工作與職工的工作、學(xué)習(xí)、生活實(shí)際有機(jī)結(jié)合，堅(jiān)持以理服人、以事感人、以情動(dòng)人，團(tuán)結(jié)了職工
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，事好辦了，效率高了，負(fù)擔(dān)輕了”概括機(jī)構(gòu)改革后的變化。
3月底，駐馬店廠《管理簡約化階段性推進(jìn)方案》順利推出。企業(yè)管理部試點(diǎn)帶動(dòng)，
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命名一項(xiàng)，即可引人無限遐想。
春秋時(shí)期，孔子提出“必也正名”，強(qiáng)調(diào)“名不正則言不順，言不順則事不成”，從反面典型樹立對(duì)“正名
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對(duì)工程投資、重大資金使用的監(jiān)管，由事后監(jiān)督逐漸向事中、事前延伸。
4、暢通五個(gè)反饋通道。具體事項(xiàng)公開后，為了及時(shí)收集、了解職工的意見和建議，淮陰卷煙廠以
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”，“讓適合的人干合適的事”。為此，山東省局（公司）不斷建立健全科學(xué)公正的人才選拔任用機(jī)制。
如何“知人”？引入競(jìng)爭，好
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”，湖北中煙工業(yè)有限公司正式改組成立。
欲建高樓者必先壘其土，然而萬事開頭難。新成立的企業(yè)面臨的形勢(shì)非常不容樂觀，在原料、技術(shù)、人才、管理等方面
