為您找到相關(guān)結(jié)果 204 篇
-
“我可以嗎”？
煙草人要做一個企業(yè)最需要的員工。身在職場，每一位員工都不想成為末位淘汰者。沒有無緣無故的愛，沒有無緣無故的信任，沒有
-
突出，其中1名碩士研究生已經(jīng)走上管理崗位，同時綜合基本業(yè)務(wù)素質(zhì)、日常工作表現(xiàn)，相繼末位淘汰了3名品牌經(jīng)理。
（三）加強(qiáng)培訓(xùn)。
一是創(chuàng)新
-
、實(shí)行末位淘汰制等措施，加大督促檢查力度。四是追究誣陷者。對造謠中傷、誣告他人、造成不良影響的，嚴(yán)肅查處，追究責(zé)任，營造風(fēng)正氣順心齊的良好氛圍。五是
-
個人，圍繞維修工的工作能力、工作態(tài)度、月度績效等進(jìn)行多維度評分，評分結(jié)果與個人的年度考核、職稱評定等掛鉤，實(shí)行末位淘汰制，以此形成主動
