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;激發(fā)基層員工創(chuàng)新創(chuàng)效，推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)持續(xù)改進(jìn)。通過(guò)開(kāi)展“我為工廠獻(xiàn)智慧”精益建議征集評(píng)審發(fā)布活動(dòng)數(shù)十項(xiàng)建議得到評(píng)審實(shí)施。
黃文勇充分肯定了麒麟復(fù)烤廠在精益管理推進(jìn)中所
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可持續(xù)發(fā)展。六是市場(chǎng)優(yōu)化，煙葉生產(chǎn)必須緊跟市場(chǎng)步劃，及時(shí)掌握工業(yè)需求信息，及時(shí)調(diào)整煙葉生產(chǎn)方向，最大程度滿足市場(chǎng)需求。
本次會(huì)議還征集到烤煙生產(chǎn)技術(shù)
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服務(wù)平臺(tái)中的貨源征集帖，以天為周期采取客戶的貨源需求，充分發(fā)揮寧夏煙草服務(wù)平臺(tái)的價(jià)值作用，獲取客戶的真實(shí)需求，進(jìn)而滿足客戶的需求；
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）2015年重大事項(xiàng)、“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及專賣管理工作情況，同時(shí)向老同志們征集對(duì)縣局（分公司）各項(xiàng)工作的意見(jiàn)和建議。
“沒(méi)有人永遠(yuǎn)年輕，
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和實(shí)踐演練兩環(huán)節(jié)積極開(kāi)展終端服務(wù)評(píng)比活動(dòng)。競(jìng)賽研討環(huán)節(jié)圍繞客戶訴求和營(yíng)銷網(wǎng)建熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，通過(guò)問(wèn)題征集、個(gè)人闡述、小組討論、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)、意見(jiàn)匯總五個(gè)步驟，運(yùn)用“頭腦風(fēng)暴
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的分析和分類，只能滿足整體工作的需要，而不能滿足員工提升工作的要求，不能為企業(yè)和員工的長(zhǎng)期發(fā)展提供真正動(dòng)力。
要征集員工的培訓(xùn)需求，列出培訓(xùn)內(nèi)容
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;公司）目標(biāo)考核以及新常態(tài)的工作調(diào)整要求，經(jīng)多方研討和征集意見(jiàn)后，形成《2015年樂(lè)山煙草審核考評(píng)方案》和《2015年二級(jí)方針目標(biāo)體系》。考核指標(biāo)中將具有全局性
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，暢通客戶訴求表達(dá)渠道，寧夏區(qū)局（公司）積極優(yōu)化完善寧夏煙草客戶服務(wù)平臺(tái)功能模塊，及時(shí)新增“客戶意見(jiàn)征集（反饋）
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嘴的古董煙斗漸漸被國(guó)人購(gòu)置回來(lái)珍藏，具有深厚的收藏價(jià)值。
藏品高：25cm，底徑：3.6cm
本公司最近有幸征集了一件“清中期年制”銅質(zhì)
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和深刻認(rèn)識(shí)，著力夯實(shí)規(guī)范管理思想基礎(chǔ)。
細(xì)字為重，規(guī)范“兩項(xiàng)工作”流程操作。培訓(xùn)前，授課人員廣泛征集培訓(xùn)需求，全面梳理“兩項(xiàng)工作”操作規(guī)程
