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的中心工作聯(lián)系不緊密,就廉政而廉政;在形式上缺乏可操作性,往往脫離自己的行業(yè)企業(yè)特點(diǎn)空對空地去搞廉政文化建設(shè)。在計劃上缺乏周密性,廉政文化
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存在控?zé)煼ㄒ?guī)的空白;絕大多數(shù)地方法規(guī)規(guī)定禁止吸煙的場所只限于醫(yī)療機(jī)構(gòu)、影劇院、音樂廳等有限范圍;法規(guī)內(nèi)容限定模糊,執(zhí)法主體不明,可操作性不強(qiáng)。如一
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預(yù)案,增強(qiáng)預(yù)案針對性和可操作性。健全各級統(tǒng)一高效的指揮體系和各部門配合有序的聯(lián)動機(jī)制,最大程度地努力降低不利天氣影響和災(zāi)后損失,保障干部職工生命財產(chǎn)安全和生產(chǎn)
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,完善應(yīng)急預(yù)案,增強(qiáng)預(yù)案針對性和可操作性。健全各級統(tǒng)一高效的指揮體系和各部門配合有序的聯(lián)動機(jī)制,最大程度地努力降低不利天氣影響和災(zāi)后損失,保障干部職工
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設(shè)計各環(huán)節(jié)工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)出可操作性、可衡量性,以及執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和評價依據(jù);規(guī)范服務(wù)行為,根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn)和行為指導(dǎo)性規(guī)范,出臺零售客戶
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)后續(xù)監(jiān)管政策制度不夠完善。從法律法規(guī)層面上看,關(guān)于零售許可證后續(xù)管理規(guī)定可操作性的內(nèi)容不多,如對責(zé)令停業(yè)整頓沒有作出具體實施的規(guī)定;針對注銷時
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;企業(yè)預(yù)算編制的精準(zhǔn)性有效性打折扣。(四)在內(nèi)部監(jiān)督上與全面規(guī)范不相適應(yīng)。存在重編制和審批,輕執(zhí)行和追蹤,缺乏可操作性的實施方案,編制
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。通過細(xì)化制度條款,提高制度的可操作性和執(zhí)行力。二是健全監(jiān)督機(jī)制。建立健全保密制度執(zhí)行的監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對保密工作的日常監(jiān)督和檢查。成立專門的保密監(jiān)督小組,定期對
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查找工作的準(zhǔn)確性、針對性、時效性和可操作性。?圖四:廉潔風(fēng)險監(jiān)督管控(二)建立廉潔風(fēng)險多維預(yù)防機(jī)制,確保廉潔風(fēng)險“防得牢”。 ?針對查找出的廉潔
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目標(biāo),抓好“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)落實,高質(zhì)量編制“十五五”規(guī)劃,增強(qiáng)政策舉措的前瞻性、針對性和可操作性。辛國斌強(qiáng)調(diào),要堅決扛起全面從嚴(yán)治黨