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問題采取的對策　　　領導重視，注重發揚民主，轉變思想。煙草專賣局（公司）領導班子高度重視創建工作，積極開展“四好”領導班子創建推進

黨支部標準化規范化建設，局黨組成員帶頭落實雙重組織生活制度和基層聯系點制度，黨支部嚴格執行“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等制度，推進“四強”黨支部創建和“四

建立基本煙田保護區實施方案》正式印發，明確按照‘四好’煙田標準，全市規劃19萬畝基本煙田，確保煙葉種在“最優質、最安全”的地方。一方面，做好基本

等。　　“煙基項目為社區現代農業發展打下了良好基礎。在此基礎上，寧鄉煙草部門和有關部門結合‘四好農村路’建設，還支持硬化社區道路并進行改水、改電、改廁等，

，積極投身到企業改革和發展事業上來，同時與深化“四好”領導班子建設結合起來，不斷提高領導班子和領導干部的工作水平。通過“四個三”和黨群教育活動的開展，

轉變的實際成效，以員工滿意度、職能運行滿意度的切實提升，來檢驗“改進作風年”活動的效果?！?　　會議對獲得局級“四好領導班子”稱號的10家工商單位以及獲得“素質提升年”活動

認真開展以“政治素質好、經營業務好、團結協作好、作風形象好”為主要內容的“四好”班子爭創活動，深入落實創先爭優“五好”（領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好

深入開展“四好”班子創建活動，按照守信念、講奉獻、有本領、重品行的要求，大力弘揚“四要”作風，大興學習之風和實干之風，帶頭解放思想，

先進單位”和“優秀四好領導班子”。分廠先后榮獲涼山州和四川省“安全文化示范企業”稱號。　　歷史鑄就輝煌，未來續寫新篇。2012年7月13日，西昌分廠又一次傳來振奮消息

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