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人員進(jìn)行了全面細(xì)致的講解，要求要嚴(yán)格按照“拉線定位、定位移栽、帶水帶肥帶藥移栽”的十六字要領(lǐng)進(jìn)行移栽操作，并著重強(qiáng)調(diào)，要“大膽科學(xué)帶肥”，促進(jìn)煙
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、特色風(fēng)格感官定位和化學(xué)成分研究取樣、特色煙葉規(guī)模開發(fā)與工業(yè)利用、低危害煙葉開發(fā)試驗(yàn)、特色煙葉風(fēng)格特征分子機(jī)理、陜西特色優(yōu)質(zhì)煙葉數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)研究等9個(gè)課題組，完成了濃香型、中間香型、低
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。??? 2011年，項(xiàng)目各研究單位按照國(guó)家煙草專賣局有關(guān)文件精神積極開展工作，中間香型特色優(yōu)質(zhì)煙葉開發(fā)項(xiàng)目總體進(jìn)展順利，在風(fēng)格特色評(píng)價(jià)與定位研究、生態(tài)
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他門店相比，在功能、布局、服務(wù)等方面均展現(xiàn)了與眾不同之處。
一是四大功能高定位。體驗(yàn)店主要有示范、培訓(xùn)、體驗(yàn)以及銷售四大功能。作為海煙煙行示范店的第一家體驗(yàn)店，它為
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上海煙草集團(tuán)營(yíng)銷中心副總經(jīng)理徐豪淵首先進(jìn)行了大中華產(chǎn)品PPT宣講。從大中華品牌的研發(fā)背景、工藝防偽到市場(chǎng)定位、文化內(nèi)涵，“低焦高香”、“既傳統(tǒng)又現(xiàn)代”成為產(chǎn)品最大亮點(diǎn)。隨后，
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，樹立了“建家就是建企業(yè)、建家就是建隊(duì)伍，建家就是樹品牌”的建家理念，黨政工齊抓共建，形成了建家工作的良好格局；在建家思維定位上堅(jiān)持服務(wù)大局
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柜臺(tái)的材料選取，款式定位和顏色定位上，一定要綜合考慮到多方面的因素，力求做到大小高低得當(dāng)，整體配套美觀，同時(shí)還要考慮到方便實(shí)用等因素
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的服務(wù)定位與具體工作、山東中煙員工的服務(wù)能力與行為等方面內(nèi)容開展工作，把調(diào)研過(guò)程當(dāng)作是品牌對(duì)內(nèi)傳播和認(rèn)知的過(guò)程。在了解員工對(duì)山東中煙“泰山”文化的認(rèn)知度后，把“泰山”文化與
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上下功夫，新進(jìn)營(yíng)銷人員要更加注重創(chuàng)新思維，敢于創(chuàng)造性地、大膽?yīng)毩⒌亍⒄J(rèn)真負(fù)責(zé)地開展工作；二是要把握自身定位，新進(jìn)營(yíng)銷人員要準(zhǔn)確定位、勇于擔(dān)當(dāng)
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了積極的心態(tài)，也就擁有了積極的思路，自然也就有了令人振奮的出路。
有人曾經(jīng)對(duì)人們?cè)谌松?em class="term">定位、心態(tài)、思維模式、職業(yè)發(fā)展、人際關(guān)系、愛(ài)情婚姻、做人做事、能力培養(yǎng)、生活習(xí)慣等方面
