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....”今年三月以來，廬山市煙草專賣局啟動“思政工作半月談”機制。聚焦員工思想動態，在黨小組活動室開辟“半月談”思政驛站，設置“思想交流、工作展示、模范標兵

，筑牢意識形態陣地。組織安排優秀黨員與青年黨員、預備黨員進行座談會，相互交流工作、學習和生活中的思考和體會，以“傳幫帶”的形式，幫助青年黨員樹立

工序》等制度規定，探索建立起組長例會、人員培訓、溝通交流等工作管理機制，明確了互助隊伍組建、專業化服務實施、生產資源調配、作業驗收核查等方面的管理措施和標準要求。同時，

、講黨史，不斷強化鄉村黨組織建設。局黨支部與村支部聯合開展主題黨日活動，分享所思所學，交流工作發展思路，持續激活“鄉村振興”“紅色動能”。針對

合作互助小組組長職責》《煙葉生產重點環節合作互助工序》等制度規定，探索建立起組長例會、人員培訓、溝通交流等工作管理機制，明確了互助隊伍組建、專業化服務實施、生產資源調配

貴州省局（公司）高體仁局長一行到云南煙草商業指導交流工作表示熱烈歡迎。陳衛東介紹了云南省局（公司）近期工作情況，今年以來全省煙草

風采，又是促進各單位相互學習交流的工作平臺，強強碰撞，共同進步。競賽還通過評委組評分和領導推薦的方式產生了團體一等獎1名、二等獎2名、三等獎5人以個人風采獎3人

;交流效果增強。　　對今后全省煙草行業學術交流工作，楊衛理事長提出了四點要求：一是加強對學術交流活動重要意義的認識。學會各工作委員會和各專業委員會要重視

明顯提升、市場監管能力明顯提升、規范管理能力明顯提升、強化專賣管理水平穩步推進。　　經過過一天的煙草專賣管理業務培訓、工作經驗交流、工作細致安排，全體參會人員統一了思想、提高了認識、掌握

可以緩解油封輸送不穩定的現象。”機臺上，一對師徒正在交流工作小竅門。二車間乙班值班長奚清在巡檢時看到了這一幕，意識到這是一個很有價值的改善點。在與設備值班長干金赟協商后

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