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，堅持信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照《云南省煙草公司保山市公司領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作實施辦法》及《科級后備干部選拔培養(yǎng)工作辦法》認(rèn)真研究制定
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貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和新修訂的《干部管理規(guī)定》，深入推進(jìn)干部人事制度改革，按照好干部的“五條標(biāo)準(zhǔn)”把好選人用人關(guān)，常態(tài)化推進(jìn)干部交流任職、青年
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務(wù)實、勇于擔(dān)當(dāng)、清正清廉的好干部，做到提醒與鼓勵并重。
三是苗頭傾向警示談。對出現(xiàn)的工作作風(fēng)渙散、監(jiān)管不力、履職不到位等苗頭性問題，在認(rèn)真分析的基礎(chǔ)上，由
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（分公司）提拔7人，交流任職23人。
二是注重基層、注重實績的用人導(dǎo)向。堅持“好干部”的標(biāo)準(zhǔn)，注重基層、注重實績的用人導(dǎo)向，按照
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》和省委《黨委（黨組）貫徹執(zhí)行民主集中制的基本規(guī)則（試行）》及《關(guān)于全面貫徹好干部標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)化正確用人導(dǎo)向的決定》等文件精神，并結(jié)合
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義政同志的感人事跡、優(yōu)秀品質(zhì)和崇高精神引領(lǐng)全體員工自覺踐行為民務(wù)實清廉要求，努力做信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部，將思想和行動進(jìn)一步凝聚在市局黨組
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，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性，做政治上組織上靠得住信得過的好干部；學(xué)習(xí)他踐行黨的宗旨，時刻把群眾的冷暖放在心上，經(jīng)常深入基層
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韌勁、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識，做彭義政式的好黨員、好干部。
二是向彭義政同志學(xué)習(xí)，主要是學(xué)習(xí)他堅定理想信念、踐行黨的宗旨、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、勇于開拓創(chuàng)新、嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律的優(yōu)秀品質(zhì)
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，準(zhǔn)確體現(xiàn)黨管干部原則的堅決性、好干部標(biāo)準(zhǔn)的導(dǎo)向性、干部人事工作程序的完備性和選拔任用工作的規(guī)范性。《規(guī)定》主要對干部管理做了10個方面的調(diào)整：一是更加突出黨管干部原則和好干部
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，同全縣干部和群眾一起戰(zhàn)天斗地，是“黨的好干部”、“人民的好公仆”。她要求廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)“親民愛民、艱苦奮斗、科學(xué)求實、迎難而上、無私奉獻(xiàn)”的焦裕祿精神，扎實做好
