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，在汲取成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，結(jié)合實際拓展合作社組織內(nèi)涵，主要細(xì)化組建綜合型和經(jīng)營型兩種類型的煙農(nóng)專業(yè)合作社，引導(dǎo)煙農(nóng)協(xié)作種煙，著力破解
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品牌注入深厚的文化因子。這種文化基因，要汲取與體現(xiàn)傳統(tǒng)文化的特色、地域文化的特點(diǎn)和行業(yè)文化的特性，要有助于樹立品牌清晰形象，有助于增強(qiáng)行業(yè)員工的文化自覺
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誤、遭到挫折時，要認(rèn)真總結(jié)和汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，在跌跤的地方爬起來，甩掉包袱，輕裝前進(jìn)。總之，要以堅強(qiáng)意志和高尚品德，去
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;一個以溝通概念作為起點(diǎn)的微電影“語路”計劃應(yīng)運(yùn)而生，并顛覆了以往廣告片從創(chuàng)意腳本構(gòu)思開始的傳統(tǒng)模式，而從真實的故事、真實的話語中汲取靈感。這次微電影“語路”計劃是由“尊尼獲加
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，不斷收到外來經(jīng)營管理理念和技術(shù)的影響。煙草企業(yè)在不斷發(fā)展過程中，肯定不斷汲取國外的管理文化方式，沒有規(guī)劃性和選擇性，往往存在著功利的目的。煙草
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企業(yè)文化和本土文化的有機(jī)結(jié)合，實現(xiàn)企業(yè)文化落地生根
企業(yè)是樹，文化是根，根深才能葉茂。企業(yè)文化落地生根要追根溯源，從企業(yè)的文化發(fā)展歷程中汲取
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;知其然更知其所以然，提高專業(yè)技術(shù)、技能；可以推陳出新，繼往開來，增強(qiáng)創(chuàng)新意識。在具體的工作中，我們應(yīng)積極汲取老者豐富的經(jīng)驗
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、一種追求、一種氣魄、一種精神、一種境界。它根源于煙草行業(yè)“兩個至上”核心價值體系，汲取了“不到長城非好漢”的六盤山紅色文化精髓，體現(xiàn)了寧夏個性鮮明的地域人文特征
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;有效管控市場，積極引導(dǎo)煙草市場機(jī)制的發(fā)揮。
3、分類監(jiān)管，重點(diǎn)培養(yǎng)。
500萬零售戶是煙草行業(yè)大樹汲取養(yǎng)分的根系，行業(yè)的成長和發(fā)展，
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，留給后人無限暇想，為黃鶴樓本身營造出難能可貴的文化氛圍。湖北中煙從黃鶴樓的千年文化中汲取營養(yǎng)，“黃鶴樓”卷煙品類也成為了卷煙消費(fèi)者心中的文化卷煙，成為
