有声,完美世界,欢乐颂第三季

、內容豐富的宣傳教育和廉政文化創建活動，努力營造廉為榮、貪為恥的文化氛圍。　　二是增強制度的約束力，梳理和明確黨組會、行政（辦公）會和預算

民主生活會質量，嚴格執行領導干部述職述廉、誡勉談話等制度，促進領導干部廉潔自律。五是繼續把職工關心的“重點、難點、熱點”過程化管理考評考核，納入效能監察立項項目

舉辦專題教育講座。堅持主要領導定期給干部職工上廉政黨課，通過以法施教、以案說教、以廉促教的形式，推動干部職工遵紀守法、廉潔自律。　　二是對新任干部推行“廉政配套教育”。為了

的管理。強化干部的學習培訓，集中精力，加強黨內民主，政治宣傳教育，營造良好的黨建工作環境，全面考察干部德能勤績廉綜合表現

綜合素質。進一步加強對黨員干部的人文關懷和思想引導，大力開展創先爭優活動，通過樹立和開展“身邊典型”學習活動，打造“廉勤兼優”團隊，形成“想事業

執法相對人面對面評議、客戶滿意度調查，開展勤廉執法網上測評等活動。　　劉輝對新沂局的法規工作給予了充分肯定，并就下一步法規工作提出了要求：一是夯實基礎

副經理盧丙軍主持并傳達了徐州市局（公司）2012年工作會議精神，重點解讀了廉文局長工作報告要點。邳州局局長、經理、黨組書記戴祥勤作了題為《夯實基礎、強化管理

人員按照“德、能、勤、績、廉”的測評標準，對全廠業務主辦（大班長）以上管理人員進行了民主測評。　　分廠廠長、黨總支書記張正念充分肯定了此次述職

義主持。圖為會議現場圖為中干述職圖為民主測評　　會上，分廠41名中層管理人員分別從德、能、勤、績、廉五個方面對2011年工作開展情況向與會人員作了5分鐘精要述職報告

，認真總結2011年來各項工作開展情況，深入分析了工作中薄弱環節和存在的問題，出臺并解讀了《章貢區局2012年度“德能勤績廉”考核方案》、《2012年一季度卷煙

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