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，姐夫卻離開(kāi)了現(xiàn)場(chǎng)。“主人家都走了，誰(shuí)負(fù)責(zé)帳篷的搭建？”“田總負(fù)責(zé)，因?yàn)樗?jīng)常性的搭建，懂得如何操作。我就不在此給他添亂了。”姐夫回答
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同行無(wú)同利’，呵呵呵！”站在一旁的吳春梅又插上了話(huà)。
家庭“賢內(nèi)助”
有人說(shuō)，一個(gè)家庭幸福不幸福，80%以上取決于女主人。這句話(huà)用在
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樹(shù)立主人翁意識(shí)，注重全員參與和改善，不斷解放思想，推陳出新。今后，紅塔集團(tuán)大理卷煙廠將嚴(yán)格按照國(guó)家局的要求，根據(jù)云南中煙和紅塔集團(tuán)
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管理創(chuàng)新——讓勞模帶頭創(chuàng)新
在玉溪卷煙廠復(fù)烤二車(chē)間，一場(chǎng)表彰授牌會(huì)正在進(jìn)行，表彰的主人翁是車(chē)間的一名機(jī)械修理工劉文。僅2015年，劉文就有31
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的集中開(kāi)展，增強(qiáng)了職工的主人翁意識(shí)，提高了職工團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神，不僅為公司實(shí)施發(fā)展和營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略提供了第一手市場(chǎng)銷(xiāo)售情況真實(shí)資料，更是讓全體員工
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房點(diǎn)綴其間。近處，一幢被鮮花簇?fù)淼姆奂t色小洋樓特別招眼。
“我家小樓涂的是‘希望’的顏色，就像這一片片‘金葉子’帶給我的好心情。”小樓的主人簡(jiǎn)長(zhǎng)武是重慶市酉陽(yáng)縣雙泉鄉(xiāng)
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的干干凈凈、一塵不染，再用紅箱子包裝好，上面貼上囍字，準(zhǔn)時(shí)送到客戶(hù)家中，讓主人現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)卷煙代碼和外包裝質(zhì)量，清點(diǎn)數(shù)量，確保
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;三是參與激勵(lì)。建立職工參與管理提出合理化建議制度，參與管理最主要的形式是職工代表大會(huì)制度，充分發(fā)揮職工代表大會(huì)的作用，提高廣大職工的主人翁的參與意識(shí)
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、牢固樹(shù)立部門(mén)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)管理各負(fù)其責(zé)、主動(dòng)貫標(biāo)踐標(biāo)的主人翁意識(shí)。另一方面，要強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任，要進(jìn)一步完善市局安全生產(chǎn)職能管理部門(mén)的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督職能，
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家人經(jīng)營(yíng)，自己卻到辦紅白喜事的人家去幫忙，幫著事主人家干活，臟活累活都搶著干，一點(diǎn)沒(méi)有老板的架子。不僅幫忙干活，還要隨上一份禮
