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和干部職工思想政治建設(shè),著力強(qiáng)化政治引領(lǐng)、增強(qiáng)政治意識(shí);打造業(yè)務(wù)過硬隊(duì)伍,積極推行崗位輪換,堅(jiān)持“培訓(xùn)必考”,鼓勵(lì)干部職工參加技能競(jìng)賽
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共場(chǎng)合的控?zé)?#xff0c;有“頂額罰單”,更要有“常態(tài)罰單”。只有形成常態(tài)化管理,讓餐廳等公共場(chǎng)合對(duì)控?zé)熣嬲闲?#xff0c;才能讓禁煙更好地推行下去。
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過程質(zhì)量穩(wěn)定性。
強(qiáng)化考核長(zhǎng)效機(jī)制,積極推行一類卷煙生產(chǎn)定人、定機(jī)、定參數(shù)及定期驗(yàn)證評(píng)估機(jī)制并納入工廠考核體系。
工廠根據(jù)陜西中煙整體規(guī)劃組織一類卷煙精準(zhǔn)化生產(chǎn)工作
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;強(qiáng)化安全防護(hù)知識(shí),激發(fā)職工安全生產(chǎn)的行動(dòng)自覺,規(guī)范職工安全行為;四是開展安全隱患大排查,針對(duì)設(shè)備檢修環(huán)節(jié),安全管理小組推行
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安全崗位達(dá)標(biāo)常態(tài)化運(yùn)行;完善風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,推行“風(fēng)險(xiǎn)清單制+分級(jí)負(fù)責(zé)制”,繪制“紅橙黃藍(lán)”安全風(fēng)險(xiǎn)分布圖,實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管理和動(dòng)態(tài)管控
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產(chǎn)區(qū)“把脈問診”,強(qiáng)化針對(duì)性指導(dǎo)和系統(tǒng)性培訓(xùn),幫助提高烘烤水平。
三是強(qiáng)化烘烤示范。全面推行“示范烤房”制度,由煙技員全程嚴(yán)格按照“同步預(yù)熱、低濕變黃
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近日,江西省南昌市局新建區(qū)局穩(wěn)中有序地推進(jìn)銷售工作,力爭(zhēng)卷煙銷售穩(wěn)步向前。
一是積極做好宣傳引導(dǎo)。以一周一位核心零售戶的拜訪模式,推行“個(gè)性化
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推諉扯皮、辦事拖拉等現(xiàn)象。建立工作考評(píng)制度,完善內(nèi)部監(jiān)督制度,大力推行“好差評(píng)”機(jī)制,主動(dòng)接受群眾、社會(huì)、輿論的監(jiān)督,打造“陽光政務(wù)”。
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工作流程,實(shí)施煙草專賣零售許可證辦證工作新模式,推行“網(wǎng)上辦、就近辦、一次辦”。
他們建立政務(wù)服務(wù)機(jī)制、明確崗位職責(zé)、制定工作標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書,積極做好各項(xiàng)
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;重點(diǎn)做好煙蚜及花葉病的預(yù)防。抓好田間開溝排水,及時(shí)清除田間病殘物,保持田間衛(wèi)生,減少病源傳播。
推行綠色防控。以“昆蟲天敵立體防控害蟲、生物制劑替代