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18歲的青少年吸煙者約有1500萬，嘗試吸煙者超過4000萬，青少年吸煙率達(dá)11.5%。
這次發(fā)布的《規(guī)劃》雖彰顯了制度的善意，但在核心問題上仍很糾結(jié)
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的經(jīng)營、如何清點(diǎn)卷煙和簽字確認(rèn)），還有一些善意的提醒（大概的送貨時(shí)間、銀行存款的時(shí)間）等，要知道我們?yōu)榱闶劭蛻舴?wù)代表的是煙草
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資料、手續(xù)進(jìn)行清理審核；四是可以對(duì)建設(shè)項(xiàng)目或技術(shù)改造項(xiàng)目的投資結(jié)果進(jìn)行初步評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出整改完善意見或建議，確保項(xiàng)目總體竣工驗(yàn)收順利
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和廉潔自律方面的問題與不足，認(rèn)真進(jìn)行自我剖析；班子成員之間坦誠不保留、直言不避諱，進(jìn)行了深刻的批評(píng)與自我批評(píng)，剖析了問題的根源，善意
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，以自己的誠心和優(yōu)質(zhì)服務(wù)打動(dòng)顧客；即使懷疑對(duì)方是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手了解商品價(jià)格，善意的提醒和阻止就可以了，沒必要粗暴對(duì)待，發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，
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和方式。在我們?nèi)粘５墓ぷ骱蜕钪?#xff0c;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)善意的批評(píng)、同事的誤解或是自己偶然的失誤，如果我們不能采取正確和積極的心態(tài)來看待，整天帶著悲觀的情緒，處處
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;我們要適當(dāng)給予善意的提醒，要時(shí)刻保持警惕性：盡管等級(jí)被提升，但人家后來居上，在長(zhǎng)白山（神韻）、真龍（馨
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四、對(duì)于員工做得好的方面，一定要給予肯定，對(duì)不好的地方也要善意的提醒。作為管理者要善于發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀員工，并樹立標(biāo)桿，然后給予有效的激勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)
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。會(huì)議對(duì)整改措施進(jìn)行了分析討論，并提出了補(bǔ)充完善意見和建議。針對(duì)當(dāng)前整改及三項(xiàng)工作開展中出現(xiàn)的情況和問題，三項(xiàng)工作辦公室介紹了《“三項(xiàng)工作”管理實(shí)施辦法》的思路框架、主要流程
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工作，要做好六個(gè)方面的工作。一要抓緊落實(shí)“十二五”信息化規(guī)劃。信息中心和業(yè)務(wù)部門要對(duì)規(guī)劃進(jìn)行積極思考，結(jié)合實(shí)際工作，提出規(guī)劃修改和完善意見。二要推動(dòng)“142
