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企業(yè)精神、展示企業(yè)風(fēng)采、體現(xiàn)職工群眾自我價(jià)值的形式多樣、寓教于樂、職工群眾喜聞樂見的文章,才能豐富和活躍職工群眾的精神文化生活。
3.2 把握兩個(gè)關(guān)鍵,塑造一支高素質(zhì)
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離退休人員的精神文化生活,并能夠向周邊非煙草行業(yè)的離退休人員開放,努力實(shí)現(xiàn)資源共享,擔(dān)當(dāng)行業(yè)的社會責(zé)任。
二是加強(qiáng)離退休黨員服務(wù)管理。行業(yè)各級黨組織要加強(qiáng)
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的精神文化生活。讓青年職工分享老黨員、老職工的工作事跡與風(fēng)采。同時(shí)還鼓勵(lì)離退休老干部根據(jù)自身實(shí)際情況,選擇太極拳、太極扇、廣場舞等各類適合自己的文體項(xiàng)目,滿足其強(qiáng)身健體
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、象棋、乒乓球和羽毛球等健康向上、有益于個(gè)人文化修養(yǎng),有益于陶冶情操的各類文化和體育活動(dòng)。依托這些豐富健康的精神文化生活,除了能陶冶員工思想情操,消除員工工作疲勞
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,越來越成為綜合國力的重要因素,越來越成為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要支撐,豐富精神文化生活越來越成為我國人民的熱切愿望。十七屆六中全會,吹響了建設(shè)“文化
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精神文化生活越來越成為我國人民的熱切愿望。要自覺把文化繁榮發(fā)展作為堅(jiān)持發(fā)展是硬道理、發(fā)展是黨執(zhí)政興國第一要?jiǎng)?wù)的重要內(nèi)容,作為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的一個(gè)基本要求,進(jìn)一步推動(dòng)
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職工精神文化生活,增強(qiáng)職工獲得感、幸福感、安全感,凝聚起職工干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。
公開民主管理強(qiáng)引力。不斷強(qiáng)化以職代會為基本形式的民主管理工作,確保職工
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文化生活。各成員充分發(fā)揮黨建聯(lián)盟的橋梁紐帶作用,增強(qiáng)了黨員對聯(lián)盟各項(xiàng)活動(dòng)的認(rèn)同感、歸屬感和責(zé)任感,更加積極地參與各項(xiàng)活動(dòng),共同為聯(lián)盟活動(dòng)獻(xiàn)計(jì)出力。三、當(dāng)前“黨建
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行動(dòng)(邵群 攝)“自從有了村民廣場,麻將聲少了,音樂聲多了;關(guān)起門來的人少了,聚在一起的談笑聲多了。”“在豐富精神文化生活
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廣大村民喜聞樂見的文娛活動(dòng),在豐富村民精神文化生活的同時(shí),讓傳統(tǒng)民俗文化在節(jié)日氛圍內(nèi)得到更好傳承。圖為江津村開展的紀(jì)念西藏民主改革65周年文藝活動(dòng)現(xiàn)場“我們組織開展的抱石頭