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雜不剔不出戶，預約不到不出村，初檢不合不分級，分級不純不定級，公平公正不脫標”的要求。煙點人員要嚴格考核煙農(nóng)及專業(yè)化分級有員去青雜工
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建章立制加強管理，以煙葉等級純度為中心、煙農(nóng)增收為目的，公平、公正、公開的對樣收購，平穩(wěn)有序推進煙葉收購工作。
該鎮(zhèn)爭取在2個月時間內(nèi)結(jié)束105萬公斤煙葉
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煙正以高度的責任感和使命感全力以赴進行最后階段的準備工作，竭誠為來自全國的煙機設(shè)備維修精英營造公平公正的競賽環(huán)境、賓至如歸的溫馨氛圍，確保本次大賽取得圓滿成功。
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;圓滿完成烤煙收購任務(wù)，通泉煙站烤煙合作社嚴把專業(yè)化分級人員聘用關(guān)。
專業(yè)化分級人員勞動合同簽訂現(xiàn)場
合作社在專業(yè)化人員聘用中，堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“定崗
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薄弱環(huán)節(jié)，清理虛擬商戶51戶，將110戶不具備網(wǎng)訂條件的商戶由網(wǎng)上訂貨轉(zhuǎn)為電話訂貨，貨源分配更加公平公開公正。建立真煙外流大要案內(nèi)部自查機制，
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、超計劃超任務(wù)收購等行為，營造風清氣正、公平工作的收購環(huán)境，切實保障煙農(nóng)利益。
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等準備工作。向所有參與收購人員嚴明收購紀律要求，建立健全收購監(jiān)督舉報機制，加大對非法收購煙葉行為的監(jiān)管和打擊力度，確保公平、公正收購，切實維護行業(yè)和煙農(nóng)
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結(jié)果公平公正，激發(fā)員工活力，提升工作效能。
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明確每日簽到制度。機關(guān)人員每天上下班進行2次考勤打卡，由督查負責上下班監(jiān)督工作，同時為了確保考勤的公平、公開，安裝了“刷臉考勤機”，有效杜絕
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技術(shù)創(chuàng)新暨精益改善項目評審會現(xiàn)場，員工董俊敏發(fā)出了這樣的感嘆。
創(chuàng)新人人可為。本次技術(shù)創(chuàng)新暨精益改善項目評審堅持公平、公開、公正，所有選送項目完全公開，接受
