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理。建立健全烤煙生產(chǎn)管理責(zé)任制，明確各層面、各環(huán)節(jié)工作任務(wù)、質(zhì)量、進(jìn)度，同時(shí)加強(qiáng)技術(shù)操作培訓(xùn)、現(xiàn)場跟蹤服務(wù)和過程監(jiān)督考核，提升煙葉生產(chǎn)管理水平；
四
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一是建立健全機(jī)制制度，搭穩(wěn)“架子”。把員工崗位勝任素質(zhì)能力測評作為員工綜合評價(jià)的重要組成部分，廣泛聽取市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、基層員工
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;建立健全各級黨建工作機(jī)制；要強(qiáng)化廉政教育、審計(jì)監(jiān)督、規(guī)范管理“三項(xiàng)監(jiān)督”作用，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面；要強(qiáng)化責(zé)任導(dǎo)向，完善黨建述職評議考核機(jī)制
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范帶動(dòng)促精益化水平的不斷推進(jìn)和實(shí)施。依據(jù)各煙區(qū)生態(tài)條件和煙葉質(zhì)量風(fēng)格，進(jìn)一步細(xì)化品種定位、煙葉風(fēng)格特色定位和生態(tài)環(huán)境定位，建立健全良種、良法配套技術(shù)管理體系，鞏固
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的思想基礎(chǔ)。
工作措施到位。該局建立健全精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確駐村工作隊(duì)員，要求在入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上，填寫入戶明白卡，困難戶表冊等脫貧幫扶卡
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有關(guān)人員的安全意識(shí)，排查了各類安全隱患，完善了倉庫日常安全檢查內(nèi)容，建立健全了安全風(fēng)險(xiǎn)排查機(jī)制，確保了倉庫的安全平穩(wěn)運(yùn)行。
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建立健全禁止吸煙公共場所的管理責(zé)任制度；
做好公共場所禁止吸煙的宣傳教育工作；
在禁止吸煙的公共場所內(nèi)設(shè)置醒目的禁止吸煙警語和標(biāo)志及單位控?zé)?/div>
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，不斷優(yōu)化煙葉種植布局。
加大宣傳和培訓(xùn)力度。加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，引導(dǎo)煙農(nóng)走職業(yè)化道路；建立健全職業(yè)煙農(nóng)培訓(xùn)機(jī)制，采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)場培訓(xùn)等方式
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，切實(shí)形成營銷工作合力。建立健全營銷人員日排序、周統(tǒng)計(jì)、月評比、季考核工作機(jī)制，突出指標(biāo)引領(lǐng)，強(qiáng)化獎(jiǎng)懲激勵(lì)，充分調(diào)動(dòng)了廣大營銷人員的積極性。
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事務(wù)工作分別由誰做、怎么做以及如何做好的標(biāo)準(zhǔn)清楚明了、一目了然，從而建立健全企業(yè)的流程管理體系，使企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化和程序化。
二是明晰流程梳理和優(yōu)化原則。要以“依法、依規(guī)、依
