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卓越團(tuán)隊(duì)，加快人才培養(yǎng)步伐，這同時(shí)也是“六大工程”計(jì)劃實(shí)施之一。
自從與老主擋馮天文簽訂擋車工“學(xué)教”協(xié)議以來(lái)，我就一直在馮師傅駐扎的6#ZB45機(jī)組跟班
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企業(yè)管理之中。十六字質(zhì)量方針包含著“將軍”文化中“追求卓越的進(jìn)取精神、誠(chéng)實(shí)守信的社會(huì)公德”以及“整體最優(yōu)”的目標(biāo)追求。
在此基礎(chǔ)上，濟(jì)南卷煙廠還確立了基本管理思想:企業(yè)奉行生產(chǎn)力“四要素
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戰(zhàn)略選擇，更需要卓越執(zhí)行能力。
趨勢(shì)三：以嬌子為代表的核心科技優(yōu)勢(shì)化???
作為現(xiàn)代工業(yè)產(chǎn)物的卷煙工業(yè)，科技的不斷進(jìn)步也一直是其靈魂所在，
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將其帝國(guó)建立在狹小的產(chǎn)品組合、嚴(yán)格的紀(jì)律和譽(yù)滿全球的卓越品質(zhì)上。其重視采用有機(jī)增長(zhǎng)戰(zhàn)略，然而其品牌組合顯得不太靈活。也許，到了這個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，菲莫國(guó)際會(huì)對(duì)其傳統(tǒng)
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;她逐漸卷入一場(chǎng)又一場(chǎng)斗爭(zhēng)的漩渦，并展示出了她卓越的才華，逐步確立了穩(wěn)固的地位并成為清初政壇上的一個(gè)一言九鼎的人物——百度百科
??? 如果說(shuō)中國(guó)歷史上最令人談為樂(lè)道的女性
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加強(qiáng)質(zhì)量管理，鑄造卓越品質(zhì)。質(zhì)量是企業(yè)的生命，是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。煙草企業(yè)要積極推進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量“一級(jí)檢驗(yàn)?zāi)Ｊ健?#xff0c;即將質(zhì)量控制的“戰(zhàn)線”前移，
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;除了充足的科技資金投入、一流的研發(fā)團(tuán)隊(duì)、卓越的營(yíng)銷與公關(guān)管理層之外，也與英明的煙草企業(yè)管理者選擇正確的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略分不開(kāi)的。當(dāng)代的煙草企業(yè)管理者不僅要有良好的思想品質(zhì)，
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7月21日，菲莫國(guó)際宣布2011年第二季度的業(yè)績(jī)。
“我們第二季度強(qiáng)勁的業(yè)績(jī)證實(shí)了我們繼續(xù)增長(zhǎng)的動(dòng)力，特別是在亞洲，在多個(gè)關(guān)鍵市場(chǎng)上的強(qiáng)勁定價(jià)和我們卓越
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的更高追求。只有進(jìn)一步密切配合，才能更好地實(shí)現(xiàn)品牌共享、合作共贏。首先必須堅(jiān)持打造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。沒(méi)有好的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，品牌就無(wú)從談起。工商雙方要以卓越的品質(zhì)作為品牌共享的基礎(chǔ)
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也就不會(huì)為失去重要的機(jī)會(huì)而煩惱，應(yīng)該用80%的時(shí)間做能帶來(lái)最高回報(bào)的事情，而用20%的時(shí)間做其他事情。取得卓越成果的員工都是這樣把時(shí)間用在最具有“生產(chǎn)力”的地方。
第三
