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    ,管理力量嚴重不足,加之其轄區管理范圍較大,業戶相對較多。無法抽調更多的力量投入到特業市場管理來。這無疑在特業市場監管與企業投入方面無形中產生了一定的矛盾性
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  • 情暖江淮 徽映四方

    黨支部志愿者服務隊冠名為安慶煙草“徽映”志愿者服務隊,以親情回報社會、傳播服務品牌、提升行業形象為己任,由此揭開安慶煙草志愿者活動的新篇章。   在規范管理壯大   安慶
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  • 煙草企業精神文明建設淺析

    企業精神文明的發展,更能促進物質文明的進步。二是需要原則。從煙草企業面臨的任務和問題來看,煙草企業效益是企業的中心,生產經營管理遇到的實際問題多而且比較頻繁
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    、湖北中煙創新體系管理的一些具體思路和做法   推動體系建設與信息化深度融合,緊緊圍繞“卷煙上水平”,堅持“突出運用、突出創新、突出解決企業管理存在的問題”的貫標指導思想。以
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    ,認真查找生產經營和財務管理的不規范問題,同時,要著力從法規、政策和制度層面提出有針對性的意見建議并整改落實。就筆者掌握的有限資料,確保這次全面審計
  • 云南紅河努力完成2011年烤煙收購任務

    按計劃、按合同組織收購。一是堅持以合同為主線,充分發揮電子合同在煙葉收購管理的積極作用,嚴禁不按合同、無合同收購等情況發生;二是規范計劃合同調整。收購過程中因
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