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開(kāi)心順手了?；蛟S還有一些人喜歡針對(duì)自己經(jīng)營(yíng)中的偶發(fā)事件有感而發(fā)，這也是可以的。那么我們?cè)趧?dòng)筆之前最好也要就這偶發(fā)事件做一定深度的剖析，找原因?qū)?duì)策，即向深層挖掘
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——怒發(fā)沖冠，憑闌處、瀟瀟雨歇......”
“打住，不是這一首。是那首“登黃鶴樓有感”。
“這個(gè)，我還真不知道。”我說(shuō)。
“哈哈，老爸也有
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《收藏界》2011年第9期刊登了一篇《收藏鼻煙壺的無(wú)解之謎》，其中一部分是正確的紀(jì)實(shí)性的引述，但作者自己有感而發(fā)的某些觀點(diǎn)明顯失之偏頗，筆者實(shí)在不敢茍同
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了集團(tuán)現(xiàn)在的發(fā)展格局與未來(lái)的宏偉藍(lán)圖。
許書記還有感而發(fā)：我們要珍惜今天的發(fā)展機(jī)遇。通過(guò)這次技改，昆煙的現(xiàn)代化裝備水平已初具端倪，但我們的各項(xiàng)素質(zhì)也要與之
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進(jìn)一步深度融合，推廣使用智控空調(diào)、建設(shè)“綠色站房”等越來(lái)越多的綠色應(yīng)用場(chǎng)景在安徽中煙不斷涌現(xiàn)。阜陽(yáng)卷煙廠創(chuàng)新打造“黑燈倉(cāng)庫(kù)”“有感月臺(tái)”“無(wú)感出庫(kù)”等應(yīng)用場(chǎng)景，實(shí)現(xiàn)24小時(shí)
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;以鮮明的思想引領(lǐng)、濃厚的文化浸潤(rùn)以及有形有感的互動(dòng)體驗(yàn)，推動(dòng)支部政治功能和組織功能持續(xù)增強(qiáng)，激發(fā)干部職工在工作中、在崗位上開(kāi)拓進(jìn)取、拼搏向上，為經(jīng)營(yíng)管理平穩(wěn)
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瓦時(shí)/年。以物流訂單提前響應(yīng)、裝載車輛智能調(diào)配為目標(biāo)，打造的“有感月臺(tái)”，成為物流供應(yīng)鏈上綠色化理念和信息化應(yīng)用深度融合的優(yōu)秀案例?！诰G色辦公方面，探索開(kāi)展
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的實(shí)時(shí)響應(yīng)，建設(shè)柔性化智能排產(chǎn)系統(tǒng)，深度挖掘節(jié)能降耗的有效空間。圍繞倉(cāng)儲(chǔ)管理，本著“花小錢、辦大事”的原則，自主打造“有感月臺(tái)”，
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。”漯河卷煙廠總工程師戴建國(guó)有感而發(fā)。行而不輟，未來(lái)可期。眼下，這座高起點(diǎn)規(guī)劃、高水平設(shè)計(jì)、高質(zhì)量施工、高效率運(yùn)行的新型卷煙工廠已在沙澧大地矗立。在可以預(yù)見(jiàn)的將來(lái)，
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2％1909年，一位美國(guó)醫(yī)生在參觀過(guò)巴黎近郊小鎮(zhèn)伊西雷慕里（Issy les Moulineaux）一座一塵不染的煙草工廠后，有感而發(fā)地說(shuō)
