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和利用是網(wǎng)絡的關鍵環(huán)節(jié)，要把客戶服務工作水平的提升作為下一階段中心任務。
卷煙銷售網(wǎng)絡建設被稱為行業(yè)最有價值的工程，從這個意義上講，客戶經(jīng)理則是卷煙銷售網(wǎng)
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，心里有了努力的目標！”2011年9月，動力車間基于維修技術人員技能水平的提升，對兩臺空壓機實施了首次自主項修，節(jié)約成本近12萬元
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客戶經(jīng)營穩(wěn)定和水平提升，促使轄區(qū)終端建設更上水平。
一、存在問題
1、新品牌上柜容易，但是再購率差。“兩員”在日常品牌推薦中遇到的最大困難是零售客戶對于新上市卷煙
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監(jiān)督’、從‘事后監(jiān)督’向‘全過程監(jiān)督’、從‘被動監(jiān)督’向‘主動監(jiān)督’的轉(zhuǎn)變，完成監(jiān)督與工作要求同步、監(jiān)督與業(yè)務行為同步，最終達到了全省煙草商業(yè)系統(tǒng)紀檢監(jiān)察再監(jiān)督工作水平的提升
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了嚴重斷貨）。由于這些品牌擁有較為扎實的市場基礎，累積了一定的消費群體數(shù)量，并且隨著消費水平的提升，卷煙消費市場對這類檔次品牌需求量有所增加
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意識上加強自身職業(yè)道德的遵守、職業(yè)理想的追求和職業(yè)技能水平的提升。進一步加強生產(chǎn)制造核心職能的宣傳，讓全體員工牢記分廠的核心任務是生產(chǎn)制造，全面強化生產(chǎn)制造意識；
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越來越重要，作用也越來越明顯。
須真正尊重零售戶選擇，把零售戶盈利水平提升與品牌價值提升作為重要課題，建立零售戶與品牌共同發(fā)展的紐帶，使零售戶
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工作安排有著重要意義；三是心態(tài)教育。過去，我們往往在教育培訓過程中，更關注員工技能和專業(yè)水平的提升，而忽略了對員工樹立正確心態(tài)的教育。近幾年
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，進而實現(xiàn)“251”品牌發(fā)展規(guī)劃。沒有整體技術水平的提升，不會生產(chǎn)出“黃金葉（天葉）”產(chǎn)品，不會實現(xiàn)產(chǎn)品的高端品質(zhì)，更不
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突破”帶動整體水平提升，抓住擴大內(nèi)需這一機遇，調(diào)整卷煙結構，實現(xiàn)“卷煙上水平”；注重高層次、高素質(zhì)、高技能人才的選拔和培養(yǎng)，為企業(yè)
