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;制定出臺了《山西省煙草系統持續深化用工分配制度改革指導意見》（簡稱《意見》），繼續深化用工分配制度改革，加強全省系統用工分配管理。　　《意見

生產，核心煙區 156 示范工程、標準化站點建設、云產卷煙高端特色葉開發，全國統一煙葉生產經營管理平臺、曲靖煙葉種植收購合同分配管理系統等內容培訓。培訓會上，授課老師結合

內容）發放到每一戶煙農，接受廣大群眾監督，嚴禁出現空合同、虛假合同和截留合同等情況；加強監督檢查，抓好整改落實。認真落實烤煙合同分配管理的相關要求

;發放到每一戶煙農，接受廣大群眾監督，嚴禁出現空合同、虛假合同和截留合同等情況；加強監督檢查，抓好整改落實。認真落實烤煙合同分配管理的相關要求

，嚴格管理。詳細制定管理措施，合理分配管理資源，完善各項內控制度，有效提升機關整體工作效能；建立健全采購管理體系，優化

;三是檢查今年的烤煙種植合同分配管理和簽訂方案制定情況，重點檢查到村煙葉種植合同計劃分配方案、到戶合同計劃分配方案制定情況。　　檢查要求，要求各檢查組站在發展的高度

，推動行業黨的領導更加堅強有力，基層基礎建設做細做實，領導班子和干部隊伍、人才隊伍建設全面推進，用工分配管理更加規范有序。　　張永軍強調

簽字后才錄入系統。　　五是嚴格糾正問題。以解決合同分配和管理中存在的突出問題為重點，狠抓紀檢信訪工作。進一步規范鎮、村、組三級信訪組織體系，做到信訪重點向下延伸

合作社專司烤制專業服務隊的組建、管理，布置烤房分配、管理事宜，確保煙葉有房烤、烤房有煙烤。　　據悉，為促進各涉煙部門履職作為，在目標任務和工作

，浙江省局（公司）建立了以銷量規模和供應商距離遠近為要素的庫位管理制度，加強對庫位的分配管理，加快庫存周轉，減少資金占用

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