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，通過相互借鑒、取長補(bǔ)短，進(jìn)一步完善了企業(yè)管理的工作思路。在深挖問題的基礎(chǔ)上，西城區(qū)局（公司）將著力研究改善思路，
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；我們勤學(xué)善思，展望未來，我們攜手篤行，為推動(dòng)黃石煙草高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的才智和力量！
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的全面發(fā)展。
會(huì)上，示范庫區(qū)實(shí)踐者轉(zhuǎn)變?yōu)椤袄蠋煛?#xff0c;分別圍繞現(xiàn)場管理提升、流程改善、裝卸效率提高等主題進(jìn)行交流、講解。每個(gè)案例、圖表、照片都生動(dòng)地展示了各示范倉庫的改善思
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，在職工群眾中大力營造崇尚學(xué)習(xí)、善思好學(xué)的良好風(fēng)尚，積極打造健康文明、昂揚(yáng)向上、全員參與的職工文化，得到了廣大職工的普遍好評(píng)。
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采用大班集訓(xùn)、結(jié)合小班制專業(yè)分類研修的教學(xué)模式開展，甚至針對個(gè)人素質(zhì)條件進(jìn)行個(gè)性化課程設(shè)計(jì)，實(shí)用性和針對性更強(qiáng)；三是要勤學(xué)善思、學(xué)貴有恒、學(xué)以致用帶著
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;善思、慎行、謹(jǐn)獨(dú)，不折不扣地將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，維護(hù)紀(jì)律的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，形成“不敢”的氛圍。
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，并勉勵(lì)青年學(xué)生堅(jiān)定理想，勤學(xué)善思，早日回報(bào)社會(huì)。
一直以來，紅河卷煙廠積極參與愛心助學(xué)，2011年至今共捐助44萬元幫扶121名
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公認(rèn)的先進(jìn)典型推選出來，確保所推薦人選的事跡立得住、叫得響、過得硬。
通過積極組織開展“十佳專管員、十佳營銷員”創(chuàng)建活動(dòng)，鼓勵(lì)廣大員工勤學(xué)善思比能力、真抓實(shí)干比業(yè)績
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;致力打造勤學(xué)善思、政治堅(jiān)定的學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子；更加注重作風(fēng)建設(shè)，致力打造真抓實(shí)干、一心為民的服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)班子；更加注重能力建設(shè)，致力打造善于開拓
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發(fā)展，充分體現(xiàn)都昌煙草員工“愛企、愛崗、敬業(yè)、善思、善謀、實(shí)干”的優(yōu)秀風(fēng)貌。
