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情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)查驗(yàn)證，進(jìn)一步提升安全標(biāo)準(zhǔn)化的廣度、深度和有效性。安全信息化方面：按期推進(jìn)安全信息化工作，進(jìn)一步修訂完善《企業(yè)安全信息化建設(shè)工作實(shí)施方案
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是企業(yè)管理部牽頭組織，從標(biāo)準(zhǔn)化管理的整體性、系統(tǒng)性、協(xié)調(diào)性、一致性、操作性、有效性等方面進(jìn)行綜合平衡，處理好各流程的層次關(guān)系，左右前后順序的接口銜接等問(wèn)題
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管理體系運(yùn)行的符合性、有效性不高，標(biāo)準(zhǔn)化工作尚處于起步階段，與行業(yè)先進(jìn)廠家相比，存在較大差距。
三是產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量不高，一些典型的C類質(zhì)量缺陷發(fā)生
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品行、修養(yǎng)、道德方面查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。
二是防控措施缺乏針對(duì)性和有效性。“三重一大”問(wèn)題（重大問(wèn)題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金使用）往往是煙草行業(yè)在改革
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;怎樣安排張貼POP廣告、陳列柜和店招等宣傳品，從而增強(qiáng)公司品牌宣傳促銷方案的有效性和針對(duì)性。
（4）發(fā)揮品牌培育的終端作用
零售功能終端是商業(yè)企業(yè)進(jìn)行
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建設(shè)所運(yùn)用的各種載體也為思想政治工作提供更多的途徑和方法，提高的思想政治工作的針對(duì)性和有效性。
當(dāng)前，大多數(shù)國(guó)有企業(yè)思想政治工作都是在“一崗雙責(zé)”的體制下，
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質(zhì)量目標(biāo)的完成落實(shí)情況。要定期召開(kāi)質(zhì)量目標(biāo)管理體系評(píng)審會(huì)議，從質(zhì)量方針及目標(biāo)、顧客及相關(guān)方要求、服務(wù)的改進(jìn)、主要過(guò)程的控制水平、組織機(jī)構(gòu)和資源配置等方面對(duì)體系運(yùn)行的有效性、充分性進(jìn)行
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煙草在線專稿 引：HLT是High leverage training的縮寫，即高成效培訓(xùn)，高成效培訓(xùn)旨在通過(guò)采用一種指導(dǎo)性的程序設(shè)計(jì)確保培訓(xùn)的有效性
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;首先要保證指令落實(shí)方案的有效性和合理性；其次要清晰地將戰(zhàn)略和目標(biāo)傳遞給中下層，解釋清楚工作指令的各項(xiàng)落實(shí)要求，消除員工對(duì)工作指令理解上的差異性和多樣性
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的過(guò)程中卻容易出現(xiàn)一些看似簡(jiǎn)單其實(shí)很關(guān)鍵的問(wèn)題，筆者試著通過(guò)論述開(kāi)展QC小組活動(dòng)中需要注意的幾個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題，來(lái)提升QC小組活動(dòng)開(kāi)展的有效性和針對(duì)性，供大家參考
