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  • 經營之余如何解壓？

    告訴他各種卷煙品牌文化其實都挺深厚的，如“利群”的“讓心靈去旅行”，“泰山”的“品泰山，保平安”，他還要我給他推薦新品嘗嘗呢。我也成功地多賣了一點

  • 強化安全教育培訓　提升整體安全素質

    進行灌輸、引入，著力于教育培訓多種手段，推進企業的安全文化建設精神動力和智力支持。 　　三、引領教育共需，必須要明晰教育意義。 　　突出安全管理核心

  • 細支煙創新再升級

    與文化的融合，產品功能與消費理念的融合，提升產品的附加值。 　　老煙斗：不僅是國內，細支煙近十年來發展勢頭迅猛。韓國煙草公司超細支卷煙“愛喜

  • 加強項目黨風廉政建設之我見

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  • 哪些因素影響了你的卷煙銷售？

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  • 縣級煙草公司煙站員工激勵體系的現狀及改進

    品牌、組織與產業中領先地位、組織高速成長帶來機會與前景、組織管理水平和組織文化氛圍。 　　二、研究內容路徑選擇 　　本文通過對S公司員工的構成特點、現有物質激勵、非物質激勵、工作現狀的研究

  • 培育新品三字經

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  • 世界無煙日來了，來聽聽顧客的心聲

    量比較低的細支煙了。 　　點評：陳主任的眼光不錯，有遠見，不愧是有文化修養的領導身份。能夠積極的響應國家政策，同時可以為社會環境環保和自身健康問題

  • 國際煙草2016年第22周綜述

    。煙草業反對圖片警語的規定，旨在尋求新包裝有更長的過渡期，聲稱如此嚴厲的規定會導致該行業大規模失業。但是德國議會和政府還是制定了較短的過渡期。行業還認為此舉是對歐洲文化

  • 中端品牌的奢華之美

    誤區。調查表明，事業單位職工、無業和離退休人員是高發人群，被騙者的文化水平很多都比較高。該報的調查表明，單單是復旦大學，平均每周至少有1-2起
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